Dipl. Wirtschaftsprüfer/-in 60-100%

Bewirke den Wandel in Wirtschaft, Gesellschaft sowie Staat aktiv und in Zusammenarbeit mit unseren Kunden!

Wir sind ein unabhängiges Unternehmen und mit über 100 Mitarbeitenden an sechs eigenen Sitzen in der Schweiz zählen wir zu den renommiertesten Zentralschweizer Treuhand- und Revisionsfirmen. 

Unsere Mitarbeitenden sind unsere Stärke. Wir legen grossen Wert auf ein unterstützendes Miteinander und fördern die fachliche Kompetenz. Unsere Unternehmenskultur sieht vor, jede einzelne Person auf ihrem individuellen beruflichen Weg zu begleiten.

Deine Rolle

• Du führst ordentliche und eingeschränkte Revisionen bei Handels- und Dienstleistungsunternehmen durch. 
• Du begleitest und berätst unsere Kunden ganzheitlich. 
• Du prüfst anspruchsvolle Jahres- und Konzernrechnungen und kannst deine Fähigkeiten bei spezialgesetzlichen Sonderprüfungen und Due Diligence einbringen.

Dein Profil

• Abgeschlossene Weiterbildung als dipl. Wirtschaftsprüfer/-in oder zugelassene/r Revisionsexperte/in. 
• Berufserfahrung im Treuhand- oder Wirtschaftsprüfungsbereich. 
• Vertraut mit der Rechnungslegung nach OR, Swiss GAAP FER und idealerweise IFRS.
• Stilsicher in Deutsch und gute Englischkenntnisse. 
• Freude am direkten Mandantenkontakt sowie überzeugende und adressatengerechte Kommunikationsfähigkeiten.

Das darfst du erwarten

Hybrides ArbeitsmodellViele Stellen ermöglichen das ortsunabhängige Arbeiten – ob an unseren sechs Standorten oder im Home-Office.Unterstützung bei Aus- und
WeiterbildungAus- und Weiterbildungen werden finanziell sowie zeitlich grosszügig unterstützt. Auch finden quartalsweise interne Weiterbildungs-Lunches statt.Kompensation von
Überstunden/-zeitStunden werden aufgeschrieben und 1:1 kompensiert. Dies gilt für Mitarbeitende bis hin zu Kader-Mitglieder.Kostenlose Parkplätze
direkt vor OrtKein Stress bei der Parkplatzsuche – unsere Mitarbeitenden parkieren kostenlos beim Arbeitsplatz.
So starten sie entspannt in den Tag und sparen Kosten.Überdurchschnittliche
SozialleistungenDie Firma übernimmt NBU und KTG. 100% Lohnfortzahlung bei Mutterschaft, Krankheit und Unfall. Der Koordinationsabzug wird dem Beschäftigungsgrad angepasst.Zusatz-BonusAlle können Zusatz-Boni erzielen, die sich auf gemeinsam definierte Ziele, Akquisition neuer Mandate oder Abwesenheitszeit aufgrund von Krankheit beziehen.Team- und FirmeneventsWir feiern regelmässig Team- und Firmenevents. Privater Austausch ist für das Teambuilding essentiell.Gesten der WertschätzungWertschätzung wird gelebt. Darunter versteht sich bspw. das frische Obst im Büro, das Einhalten von Pausen bis hin zu mehreren Geschenken während des Jahres.Kontinuierlicher
VerbesserungsprozessVerbesserungsvorschläge von Mitarbeitenden sind sehr willkommen, die Inputs werden quartalsweise prämiert.Unterwegs zum halben
PreisLernende erhalten ein kostenloses Halbtax. Auch Mitarbeitende, die regelmässig mit dem ÖV zu Kunden reisen, profitieren von einem Halbtax-Abo auf Firmenkosten.MATTIG ACADEMYWir bieten den Mitarbeitenden nicht nur fachlich, sondern auch persönlich die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Die Seminare werden anhand einer Umfrage zusammengestellt.E-Auto für geschäftliche
FahrtenUnser E-Auto steht Mitarbeitenden für geschäftliche Fahrten zur Verfügung – eine komfortable und umweltfreundliche Lösung für die nachhaltige Mobilität.

Werde Teil unseres Teams – sende uns dein Bewerbungsdossier. 

Bei Fragen zur Stelle wende dich bitte an Claudia Mattig, Tel +41 (0)41 819 54 00, www.mattig.swiss.