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Fachspezialist/-in medizinische Kodierung (m, w, d) 50-70%

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Publiziert am: 05.02.2024

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Fachspezialist/-in medizinische Kodierung (m, w, d)

50-70% | per sofort oder nach Vereinbarung

Mit kurzen Entscheidungswegen und Gestaltungsfreiraum massgeschneiderte Dienstleistungen und Versicherungen für den Gesundheitsmarkt entwickeln: Das und noch viel mehr erwartet Sie beim RVK.

Ihre vielseitigen, sinnstiftenden und spannenden Aufgaben

    • Sie beurteilen Rechnungen stationärer Leistungen unter SwissDRG, ST Reha sowie TARPSY auf ihre Richtigkeit gemäss der geltenden Kodierregeln sowie der zugrundeliegenden Gesetze. Ihre Tätigkeit umfasst die Falltriage, die selbstständige Nachkodierung, das Verhandeln mit den Leistungserbringern sowie die fachlichen Abklärungen mit dem BFS und mit der SwissDRG AG sowie die Mitarbeit im Controlling und der Pflege der IRP-Regeln. Mit unseren Kunden, namentlich Krankenversicherern, IV-Stellen und Unfallversicherern stehen Sie in engem Kontakt. Gemeinsam mit dem Team beteiligen Sie sich aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Dienstleistung.

Ihr Engagement und Fachwissen

    • Sie verfügen über den eidgenössischen Fachausweis in Medizinischer Kodierung oder eine mehrjährige Kodiererfahrung in der Akutsomatik. Als Grundlage verfügen Sie über Berufserfahrung als dipl. Pflegefachperson mit Zusatzausbildung, Arzt/Ärztin oder ähnliches. Sie sind mit den aktuell gültigen Kodierrichtlinien und Klassifikationen vertraut. Mit ihrer hohen Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ihrer Dienstleistungsorientierung bringen Sie sich erfolgreich in der Zusammenarbeit mit dem Team und unseren Kunden ein. Französischkenntnisse und/oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil.

Werden Sie Teil von unserem Team und profitieren Sie von zahlreichen Benefits

    • Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders unser flexibles Arbeitszeitmodell (Home-Office möglich), das tolle Team sowie die spannende, vielseitige und abwechslungsreiche Arbeit. Sie profitieren von unseren überdurchschnittlichen Sozial- und Sonderleistungen und von der Förderung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Eine gesunde Work-Life-Balance geniesst bei uns ebenfalls einen hohen Stellenwert.

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