Verkaufsberater Zufahrtskontrolle 100% (a)

Verkaufsberater Zufahrtskontrolle 100% (a)

Die Hörmann-Gruppe ist ein expandierendes Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit internationaler Ausrichtung. In 40 hochspezialisierten Werken stellen wir Tore, Türen, Zargen und Antriebe für Europa, Nordamerika und Asien her. Wir sind mit über 100 eigenen Vertriebsstandorten in mehr als 40 Ländern und in über 50 weiteren Ländern durch Vertriebspartner vertreten. Mit mehr als 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird in unserem 100%igen Familienunternehmen ein Umsatz von über 1 Milliarde Euro erreicht. Am Standort Oensingen beschäftigen wir 170 Mitarbeitende.

Innovationen voranbringen – Ihr Aufgabengebiet:

• Verantwortlich für die Betreuung und Entwicklung des strategischen Geschäftsfeldes von Zufahrtskontroll-Systemen (Schranken, Poller, Parksysteme sowie weiterführende Zukaufprodukten)
• Unterstützung und Entwicklung des zugewiesenen Handels (Fachpartner) im Bereich von Zufahrtskontroll-Systemen
• Akquise von neuen Partnern und Spezialkunden
• Erschliessung neuer Geschäftsfelder und Neukundenakquise
• Bindeglied zwischen unseren Kunden und internen Fachabteilungen
• Bearbeitung und Koordination von Ausschreibungen und Erstellen von Offerten
• Führen von Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss
• Unterstützung und Erarbeitung von Produktestrategien und strategische sowie operative Verkaufsplanung

Bodenständig und erfolgreich – Deshalb passen Sie zu uns: 

• Technische Grundausbildung mit fachspezifischem Hintergrund, idealerweise als Elektromonteur oder Elektroniker
• Weiterbildung im Verkaufsmanagement oder Berufserfahrung im Verkauf in der Bau- oder Baunebenbranche, insbesondere in der Abwicklung von Bauprojekten im Bereich Zutrittskontroll-Systeme
• Kundenorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem analytischem und betriebswirtschaftlichem Denken
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse, von Vorteil mündliche Französischkenntnisse
• Ausdrucksstarke Kommunikationsweise, zielsicheres und souveränes Auftreten
• Reisebereitschaft in der ganzen Deutschschweiz

Als Familienunternehmen denken wir langfristig – Sie auch?  

• Äusserst abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit beim Marktleader für Türen, Tore und Verladetechnik
• Möglichkeit, sich beruflich erfolgreich weiterzuentwickeln
• Motiviertes und kollegiales Team
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten (umfangreiche interne Kursauswahl)
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• Friendly Workspace zertifizierte Unternehmung

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!