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Trainee Retail Ostschweiz-Ticino 2024/25 -100%

Dieses Inserat haben wir auf ohws.prospective.ch gefunden. Warum wird diese Stelle angezeigt?

Publiziert am: 23.04.2024

100%

Arbeiten, wo Karrieren beginnen

Coop hat den Anspruch, die beste und kundennächste Detailhändlerin in der Schweiz zu sein. Familienfreundlichkeit, Frische, Preisattraktivität, Nachhaltigkeit und Begeisterung sind uns wichtig. Du absolvierst eine 12-monatige on-the-job Ausbildung mit dem Ziel, eine Kaderfunktion in einer unserer Verkaufsstellen zu übernehmen.

Stellenantritt

01.10.2024

Aufgaben

  • Diverse Stages von mehreren Monaten in unterschiedlichen Verkaufsstellen inkl. einer Saison-Verkaufsstelle im Kanton Graubünden
  • Einführung in die verschiedenen Themenbereiche des Detailhandels (Frischprodukte, Non Food usw.) sowie Einarbeitung in alle Abläufe, Prozesse und Systeme
  • Konzipierung und Führung eines eigenen Projektauftrages
  • Stages in den zentralen Verwaltungsbereichen
  • Einführung in die Funktion als stellvertretende/-r Geschäftsführer/-in mit vorwiegend operativen und teilweise konzeptionellen Tätigkeiten
  • Interne Fachausbildungen (Verkauf, Warenwirtschaft) und verschiedene Ausbildungen zur Selbstkompetenz sowie Führung
  • Coopweite Vernetzungsmöglichkeiten und regelmässiger Austausch mit den anderen Trainees der Coop Gruppe
  • Regelmässige Entwicklungsgespräche mit dem Leiter der Verkaufsregion

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich BWL/Marketing oder Psychologie (Uni/FH)
  • Affinität zum Detailhandel und Kundenkontakt, idealerweise erste Arbeitseinsätze im Detailhandel oder artverwandten Branchen
  • Flexibilität und Mobilität
  • Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und hohe Sozialkompetenz
  • Analytische Denkweise sowie eigenverantwortliches und qualitatives Handeln
  • Innovative Persönlichkeit mit Interesse, Ideen einzubringen und umzusetzen
  • Teamplayer mit überzeugendem Auftreten, Begeisterungsfähigkeit und Neugierde
  • Organisationstalent, Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen die Ruhe zu bewahren
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Italienischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten

  • bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
  • Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
  • 5 Wochen Ferien
  • 350 interne Weiterbildungskurse
  • Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
  • Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
  • Deine Ansprechperson

    der Coop Genossenschaft

    Thomas MaurerHR Marketing

    Ansprechpartner und Firma

    Coop Genossenschaft

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    Achtung!

    Wooohooo! Du bist ein Professional. Hier sind deine Möglichkeiten. Los geht’s!