Fachperson Lohn- und Personaladministration 70-90%

Fachperson Lohn- und Personaladministration

Tätigkeitsbereich: HRMStandort: jetzt Lindenmatte in Erlenbach i.S. (auf Wunsch punktuell auch jetzt Eigen in Faulensee möglich)Pensum: 70-90%Stellenantritt: Per sofort oder nach Vereinbarung

Unser Personalmanagement verantwortet die Personaladministration und Lohnbuchhaltung für die beiden Standorte der Institution «jetzt Niedersimmental AG». Das 4-köpfige, aufgestellte HRM-Team engagiert sich weiterhin u.a. in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und betriebliches Gesundheitsmanagement.

 

Dein Wirkungsfeld

• Verantwortung für Lohn- und Personaladministration
• Führen der Lohnbuchhaltung für ca. 180 Mitarbeitende
• Aufbereitung und Durchführung der monatlichen Lohnläufe
• Sozialversicherungswesen und Quellensteuerabrechnungen
• Monitoring der Zeitwirtschaft (Polypoint PEP)
• Unterstützung in allen Bereichen des Personalmanagements
• Verantwortung für statistische Auswertungen, HR-Reports, Jahresendarbeiten
• Kontakt mit Behörden und Ämtern
• Beratung der Mitarbeitenden, Bereichsleitungen und Vorgesetzten im Arbeitsgebiet
• Mitwirkung in Projekten und bei der Weiterentwicklung des Personalmanagements

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt mit einer Weiterbildung im Personalwesen/Lohnverarbeitung (Payroll), oder entsprechend vergleichbare Erfahrungen
• (Gute) Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und Sozialversicherungswesen
• Gewissenhafte, selbständige, exakte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und eine Affinität für Zahlen
• Aufgestellte und motivierte Persönlichkeit, die belastbar und flexibel ist

Wir bieten dir

• Mitarbeit in einem motivierten HR-Team mit Herzblut und Humor
• Faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen nach Personalreglement, Betreuungszulage
• Möglichkeit, persönliche und fachliche Stärken weiterzuentwickeln und dabei Neues zu lernen, Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten, punktuell Homeoffice möglich
• Führungskonzept, welches auf Autonomie, Eigenverantwortung und soziale Interaktion setzt
• Gut erreichbare Arbeitsorte (Erlenbach i.S., Faulensee), gratis Parkplatz
• Vergünstigtes Verpflegungsangebot für Mitarbeitende, gratis Pausen-Heissgetränke
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot

Bei Fragen
wende Dich bitte an

Jasmin Urwyler, Stv. Leitung HRM

Tel. 033 681 86 41

Mail: jasmin.urwyler@jetzt-nst.ch

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