Lokführer Kategorie A / B100 (m/w/d), 80% - 100%

24.04.2026

Lokführer Kategorie A / B100 (m/w/d), 80% - 100%

Arbeitsort

Schweizweit

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

Das kannst Du bewirken:

Zusammen mit unserem dynamischen Team vom Gleisbau bist du mit deiner emphatischen und humorvollen Art mitverantwortlich, dass die Weichen für unsere Unternehmung immer in die richtige Richtung gestellt werden.

• Führen von betriebseigenen Rangierfahrzeugen auf Baustellen, um die Erneuerung der Trassen (Gleise, Schotter, etc.) sicherzustellen
• Sicherstellen der Fahrbereitschaft und durchführen von Bremsproben
• Prüfen sämtlicher Sicherheitseinrichtungen an den Rangierfahrzeugen
• Zugvorbereitungen und Ladungskontrollen
• Sichere Anwendung und Einhaltung von Vorschriften, Ausführungsbestimmungen und Gesetzen
• Sicherstellung der Qualitäts- und Termineinhaltung

Motivation

Das bieten wir Dir: 

• Spannende Projekte und vielseitige Arbeit in einem eingespielten und dynamischen Team
• Modernes Arbeitsumfeld
• Entwicklungsmöglichkeiten (Unterstützung an Aus- und Weiterbildungen)
• Attraktive Anstellungsbedingungen, Sozialleistungen und vieles mehr innerhalb einer expandierenden Unternehmensgruppe

Ihr Profil

Deine Kompetenzen sind:

• Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer Kategorie A oder B100
• Bereitschaft zu unregelmässigen Diensten an Wochenenden, Feiertagen und Nachtarbeiten
• Freude am Arbeiten im Freien und zu Reisetätigkeiten in der gesamten Schweiz
• Gute körperliche Verfassung sowie ein hohes Mass an Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil (F/I)
• Führerschein Kat. B

Sprachen

Stilsichere Kenntnisse in Deutsch (Wort & Schrift)

Kontakt

Hast du noch Fragen? Unser HR-Team ist für dich da. Für Deinen Spurwechsel verantwortlich:

Carlo Vanoli AG, Jasmine Felger, Vorder Bruggeten 1, 8833 Samstagern, erreichbar unter +41 44 787 81 00 oder per Mail an: [email protected].

 

Dossiers von Bewerbern oder Personalvermittlern welche nicht vollständig sind und nicht unseren Anforderungen entsprechen, werden weder berücksichtigt noch beantwortet.