Teamleitung Spitex HF (W/M/D) 60-80%

Jobbeschreibung

Teamleitung Spitex HF (60 - 80%)

Einsatz nach Vereinbarung

 

Werde Teil unseres Teams 

Wir sind eine kleine Spitex, direkt am Vierwaldstättersee, umgeben von wunderbaren Bergen. Möchtest Du an einem so schönen Ort unsere Klientinnen und Klienten bei einem selbstbestimmten Alltag zu Hause unterstützen, dann bist Du bei uns genau richtig.

Dein Verantwortungsbereich

• Führung, Beratung und Förderung eines kleinen Pflegeteams

• Planung und Koordinierung der Klienten Einsätze

• Verantwortlich für eine professionelle und individuelle Pflege und Betreuung der Klientinnen und Klienten zu Hause

• Durchführung der Bedarfsabklärung / Sicherstellung der Pflegequalität / Fallführung

• Förderung der Mitarbeitenden bei der Erbringung der Dienstleistung

Was wir Dir bieten

Wir bieten Dir ein spannendes Arbeitsumfeld, interne- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, ein motiviertes Team, fortschrittliche Anstellungsbedingungen und zeitgemässe Entlöhnung.

Ferien, Pausen, Arbeitszeiten

• 25 Tage (10.64% Ferienentschädigung) für Mitarbeiter:innen bis zum 49. Altersjahr
• 28 Tage (12.07% Ferienentschädigung) für Mitarbeiter:innen bis zum 59. Altersjahr
• 30 Tage (13.04% Ferienentschädigung) für Mitarbeiter:innen ab dem 60. Altersjahr

Geschenke und Dienstjubiläen

• Dienstaltersgeschenk in Form von Lohnprozenten oder bezahltem Urlaub am dem 10. Dienstjahr
• Wertschätzung in Form von Geschenken zu jedem Geburtstag und zu Weihnachten

Aus- und Weiterbildung

• Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
• Förderung der Aus- und Weiterbildung in der Erwachsenenbildung

Lohn und Zulagen

• Kostenlose Parkplätze
• Attraktive Zulagen für Abend-, Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste
• Pünktliche Lohnzahlungen
• Auszahlung des 13. Monatslohn im November

Weitere Leistungen

• Kaffee, Tee und Mineral kostenlos
• Kostenlose Impfungen (Grippe, Hepatitis B, etc.)
• Vierwaldstättersee Schiffsabo (2 Karten) zur kostenlosen Benutzung, 10% auf Konsumationen
• Tierpark-Karte (4 Karten) zur kostenlosen Benutzung

Arbeitsklima und Teamzusammenhalt

• Familiäres Arbeitsklima mit einer sinnstiftenden und erfüllenden Aufgabe
• DU-Kultur unter allen Mitarbeitenden
• Teamanlasse (1 x jährlich) Personalanlässe (2 x jährlich)
• Beratung und Begleitung durch Bereichs- und Geschäftsleitung bei privaten Anliegen

 

Was Du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH

• Führungsausbildung oder die Bereitschaft diese nachzuholen

• Berufserfahrung und ein breites Fachwissen

• Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Belastbarkeit

• Selbständige, verantwortungsbewusste und organisierte Arbeitsweise

• Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, Abacus & Perigon von Vorteil

• Führerschein Kategorie B – Auto für die Einsätze wird zur Verfügung gestellt

• Eine Portion Humor

Hast Du noch Fragen?

Lucia Dettling gibt Dir gerne Auskunft.
+41 41 829 81 84 | hr@rosenpark-gersau.ch

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