Nachtwache 60%-80% (Pflegehelfer*in)

Im Herzen des Emmentals bietet das Alters- und Pflegeheim Hasle-Rüegsau 72 Bewohnerinnen und Bewohnern ein professionelles und zeitgemässes Wohn-, Pflege- und Betreuungsangebot. Über 100 Mitarbeitende mit unterschiedlichen Fähigkeiten engagieren sich gemeinsam jeden Tag mit Freude und Motivation für die Belange und Wünsche unserer Bewohnenden.

Zur Unterstützung unseres Pflegeteams der Demenz-Wohngruppe Rosegarte suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine

Nachtwache 60%-80% (Pflegehelfer*in)

Ihre Aufgaben

Sie betreuen, pflegen und begleiten acht Menschen mit Demenzerkrankung im Rahmen der geschützten Wohngruppe und beteiligen sich aktiv an der individuellen, ganzheitlichen Betreuung und Pflege in der Nacht. Das Eingehen auf Bewohnerwünsche, Mitarbeit bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und das Führen der elektronischen Pflegedokumentation sind für Sie selbstverständlich

Was wir erwarten

• Freude am Pflegeberuf und Feingefühl im Umgang mit Demenzerkrankten Menschen 
• Ausbildung Pflegehelfer*in SRK oder Pflegeassistent*in
• Idealerweise Berufserfahrung in der Langzeitpflege und für Menschen mit Demenz
• gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
• eine verantwortungsbewusste, teamorientierte und belastbare Persönlichkeit, die über die notwendige Selbständigkeit verfügt, um die alleinige Nachtwache zu übernehmen

Was wir bieten

Eine abwechslungsreiche, interessante und vielseitige Tätigkeit, ein engagiertes und professionelles Umfeld, ein breites internes Bildungsangebot, attraktive Anstellungsbedingungen mit mind. 25 bis max. 32 Tage Ferien, Zulagenregelung von CHF 8.00 pro Stunde und viele weitere Benefits. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, Respekt und Offenheit.

Wollen Sie den Alltag für unsere Bewohnenden lebenswert gestalten und mit einem motivierten Team zusammenarbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: 

Alters- und Pflegeheim Hasle-Rüegsau, Administration, Gerbestrasse 3, 3415 Rüegsauschachen oder per Mail an info@aph-hr.ch. Für Fragen steht Ihnen Frau Susanne Braunschweiler, Pflegedienstleiterin, unter der Nummer 034 460 77 07 zur Verfügung oder besuchen Sie uns auf www.aph-hr.ch.

Bewerben

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Jahresarbeitszeit-Modell

Bezahlte Pausen

2 x 15 Minuten pro Arbeitstag bezahlte Pausen

Ferien Plus

25 Tage bis 40 J. 27 Tage ab 41 J. 30 Tage ab 55 J. 32 Tage ab 60 J.

Vorsorge Plus

Finanzierung BVG 55% Arbeitgeber / 45% Arbeitnehmer*in

Zulagen / Spesen

Abend-, Nacht- und Wochenendzulagen CHF 8.--/Std.

Feiertage

Zusätzlicher halber Feiertag am "Tag der Pflege"

Aus- und Weiterbildung

Finanzielle und zeitliche Beteiligung an Aus- und Weiterbildungen

Förderung Mitarbeitende

Regelmässig interne Schulungen

Elternurlaub Plus

16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub

Vergünstigung Verpflegung

Gratis Getränke

Gratis Kaffee, Tee, Milch, Ovo etc.

Relax Bereiche

Mitarbeiter-Ruheraum vorhanden

Mitgestaltung

Betriebliches Vorschlagswesen im Einsatz

Geschenke

Geschenke bei Geburtstag, Weihnachten, Heirat, Geburt etc.

Events für Mitarbeitende

ÖV-Anbindung

Parkplätze

Einstellhalle vorhanden. CHF 35/Monat bei Pensum >=50%. Tieferes Pensum CHF 20/Monat