Bäcker:in/Konditor:in 40%

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Offene Stelle

Das Seelandheim ist ein erfolgreiches und modernes Unternehmen mit 370 Mitarbeitenden, das sich immer wieder neue Massstäbe setzt.  Mit Investitionen, aktuellen Konzepten sowie effizienten Prozessen bereiten wir uns auf die Zukunft vor. Unser Ziel ist es, für die 260 Bewohnenden und ihre Angehörige das Bestmögliche zu erreichen. Dies ist nur dank Mitarbeitenden möglich, die grosses Engagement zeigen und eine überdurchschnittliche Leistung erbringen.

 

Für die Produktion unseres grossen Backwarensortiments suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n leidenschafltiche:n

 

Bäcker:in/Konditor:in 40%

 

Aufgaben

• Verantwortlich für eine fachgerechte Herstellung von Backwaren für unsere Wohngruppen, unser Restaurant und den Direktverkauf
• Mitverantwortung bei der Speiseausgabe am Anrichteband
• Einsätze bei Banketten oder besonderen Anlässen
• Mitverantwortlich für die Umsetzung des Hygienekonzepts
• Koordination der Abwesenheiten mit der:m Bäckerkolleg:in im Betrieb

 

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker:in/Konditor:in EFZ oder entsprechende Berufserfahrung – auch angelernte Fachpersonen sind willkommen
• Motiviert und belastbar
• Flexibel und offen für Neues
• Bereitschaft Wochenenddienste zu leisten
• idealerweise gute PC-Anwenderkenntnisse

 

Motivation
Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld. Unser neues Restaurant befindet sich derzeit im Bau und wird 2026 fertiggestellt. Ein sympathisches Team und attraktive, flexible Anstellungsbedingungen runden dieses tolle Angebot ab.

 

Möchtest du noch mehr wissen?
Dann nimm mit uns Kontakt auf! Herr Christian Henz, Bereichsleitung Hotellerie, erteilt dir gerne weitere Auskünfte, Telefon 032 387 96 35 oder E-Mail: hc.miehdnalees@zneh.c

 

Haben wir dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen:
E-Mail:hc.miehdnalees@gnubreweb

HIGHLIGHTS

• 6 Wochen Ferien
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gratisparkplatz
• Preiswertes Verpflegungsangebot im Restaurant
• Kita auf dem Areal

FACTS ZUM JOB

Datum des Inserats 08.12.2025
Arbeitsort Worben (BE)
Anstellungsverhältnis Festanstellung oder Stundenlohn
Arbeitspensum 40%
Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung

Attraktive AnstellungsbedingungenÜber unsChristian HenzBereichsleitung Hotellerie

Telefon 032 387 96 35
E-Mail

Mirjam DählerLeitung Personal

Telefon 032 387 96 18
E-Mail

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