Mitarbeiter/in Empfang / Administration 50%
Teilzeit bei SOLVIVA Care AG in Rüdtligen-Alchenflüh
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Publiziert am: 14.11.2025
Als privat geführtes Schweizer Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt.
Rüdtligen-Alchenflüh
Administration / HR / Consulting / CEO
50%
Jetzt bewerbenMitarbeiter/in Empfang / Administration 50%
Deine Aufgaben
- Erste Ansprechperson für unsere Bewohnenden und Angehörige
- Sicherstellung eines effizienten Ein- und Austrittsmanagements gemeinsam mit der Leitung Pflege
- Sicherstellung und Klärung der Finanzierung vor dem Eintritt von neuen Bewohnenden
- Bedienen des Empfangs sowie der Telefonzentrale
- Monatliche Abrechnung und Fakturierung der gesamten Leistungen des Standorts
- Führung und Bewirtschaftung der Bewohnerdatenbank
- Selbstständige Kassenführung
- Mithilfe bei der Durchführung von standortbezogenen Anlässen
Was du mitbringst
- Kaufmännische Grundausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in einem ähnlichen Umfeld
- Freude an einer sehr vielseitigen Tätigkeit
- Sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, Erfahrung mit Lobos von Vorteil
- Exakte, effiziente und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit einem Zahlenflair
- Dienstleistungsorientierte, belastbare, zuverlässige Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und eine hohe Sozialkompetenz aufweist
Arbeitsumfeld/Arbeitskultur
Agil und zukunftsorientiertEin dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt
Begegnung auf Augenhöhe
Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit
Top Infrastruktur
Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten40h-Woche für Nicht-Kadermitarbeitende
5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!)
Bezahlte Pausen
Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich
Entwicklung und Mitgestaltung
Dein FreiraumViel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten
Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen
garantiert
Loyalität und Zusatzleistung
Treueprämie nach 5 JahrenVergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung
Vergünstigter Erwerb von Reka-Guthaben Unfallversicherung
Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall
Deine Ansprechperson
Corinne Brönnimannc.broennimann@solviva.ch032 655 60 73Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt
