Projektleiter/-in Telecom- & Niederspannungsanlagen

Projektleiter/-in Telecom- & Niederspannungsanlagen 80-100%

Kontakt

Dank dir gelingen anspruchsvolle Bauprojekte. Du stellst die professionelle Ausführung deiner Projekte sicher als...

Projektleiter/-in Telecom- & Niederspannungsanlagen 80-100%

Samstagern

Das erwartet dich

• Prozessorientierte Abwicklung von Projekten von der Studienphase bis zum Projektabschluss
• Teil- und Gesamtprojektleitungen im Fachbereich «Telecom- und Niederspannung» mit Verantwortung bezüglich Kosten, Termine und Qualität
• Planung und Umsetzung von Bahnhofsumbauten bezüglich Beleuchtung, Kundeninformations- und Überwachungssysteme sowie der Datenvernetzung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam sowie den Auftraggebern, Technologiemanagern und Ausführenden
• Erstellung von Dossiers für die Bewilligungsverfahren und Submissionen
• Beauftragung und Überwachung der Unternehmer und Kontakt zu den betroffenen Ämtern und übrigen Stakeholdern

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroinstallateur/-in oder Telematiker/-in
• Weiterbildung zum/zur Projektleiter/-in mit eidgenössischem Fachausweis im Bereich Elektrotechnik oder Telematik erwünscht
• Ausgewiesene Berufserfahrung als Projektleiter/-in von Vorteil
• Flair für Informatik mit sehr guten Computer-Anwender-Kenntnissen in MS Office, SAP und weiteren Anwendungen
• Loyale und teamfähige Persönlichkeit mit überzeugenden kommunikativen Fähigkeiten und grosser Eigeninitiative
• Erfahrung in der Bahnbranche wünschenswert

Das bieten wir

LohnGratis GeneralabonnementArbeitszeit und FerienBandbreitenmodellFeiertagsregelungFlexibles Arbeiten/Home-OfficeFamiliäre UnternehmenskulturPensionskasseArbeitssicherheit und Gesundheit am ArbeitsplatzLohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall

Die SOB pflegt ein funktionsbezogenes Lohnsystem, das die interne Lohngerechtigkeit gewährleistet.

Mit einem Beschäftigungsgrad von mindesten 50% fährst du gratis im öffentlichen Verkehr in der 2. Klasse. Deine Angehörigen profitieren beim Erwerb eines GAs von Vergünstigungen. Nicht nur das: Nach dem ersten Anstellungsjahr bieten wir mit dem FIP (internationale Ermässigungskarte für Eisenbahnpersonal) in Europa ein attraktives Angebot mit Rabatten im Ausland.

Bei der SOB arbeitest du mit einem 100%-Pensum 41 Stunden pro Woche. Du erhältst pro Jahr mindestens fünf Wochen Ferien. Mit dem Bandbreitenmodell kannst du zusätzliche freie Tage beziehen.

Du möchtest mehr als fünf Wochen Ferien? Wir bieten die Möglichkeit des Bandbreitenmodells. Für 2% deines Jahreslohns erhältst du fünf zusätzliche freie Tage, für 4% zehn zusätzliche freie Tage gutgeschrieben. Das gleiche gilt auch umgekehrt: Du kannst auf freie Tage verzichten und erhältst dafür mehr Lohn.

Die Feiertage fallen auf ein Wochenende? Bei der SOB werden dir diese Tage gutgeschrieben.

Bei der SOB hast du die Möglichkeit bis zu drei Tage pro Woche im Home-Office zu arbeiten. Bei Teilzeitmitarbeitenden passen sich die Home-Office-Tage entsprechend an.

Wir pflegen untereinander einen familiären Umgang. Dazu gehört auch eine unternehmensweite Du-Kultur. Wir sind stolz auf unsere Werte Fairness, Verlässlichkeit, Wertschätzung, Transparenz und Lernbereitschaft.

Wir übernehmen 60% der Beiträge für die Pensionskasse, dein Anteil liegt bei 40%.

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden steht für uns an oberster Stelle. Wir fördern mit diversen Massnahmen die physische und psychische Gesundheit am Arbeitsplatz.

Die Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall beträgt im ersten Kalenderjahr 100%. Ab dem zweiten Kalenderjahr beträgt die Fortzahlung bei Krankheit 90% und bei Unfall 80%.

Bewerbungsprozess

Bewerbung mit Informationsanlass

Der Informationsanlass hat dir gefallen? Lade deine Bewerbungsunterlagen direkt unter «Jetzt bewerben» hoch. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Bewerbungsgespräch

In einem persönlichen Bewerbungsgespräch lernen wir dich kennen. Du überzeugst uns, dass du die richtige Person für die ausgeschriebene Stelle bist. Nach Rücksprache kann das Gespräch auch per Video stattfinden.

Zweites Bewerbungsgespräch

Beim zweiten und letzten Interview vertiefen wir unser Gespräch. Wir sprechen über unsere gemeinsamen Vorstellungen und du lernst weitere Mitarbeitende kennen.

Anstellung

Du hast dein Ziel erreicht. Wir freuen uns, dich bei der SOB willkommen zu heissen und wünschen dir viel Freude bei deiner Arbeit.

Interessiert?
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung.

Weitere Informationen erteilt dir gerne: Christian Marggi
Leiter Projektmanagement PM2
+41 58 580 78 98 Corinne Fuster
HR Bereichsverantwortliche
+41 58 580 73 16

Schweizerische Südostbahn AG

Bahnhofplatz 1a | 9001 St. Gallen
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Arbeitsort

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