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Requirements Engineer (IT Business Analyst) inkl. Teamleitung (m/w/d) 80 - 100%
Vollzeit und Teilzeit bei Glaux Group AG in 3008 Bern
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Publiziert am: 12.12.2025
Das bewirkst Du bei uns
- Du willst das Business und die damit verbundenen Anforderungen unserer Kund:innen in voller Tiefe verstehen. Dies gelingt Dir durch den Aufbau einer vertrauensvollen Kundenbeziehung, das Durchführen von Workshops und Deinen Blick fürs Detail.
- Du erstellst User Stories, die sauber dokumentiert, spezifiziert und mit Deinem technischen Knowhow so angereichert sind, dass sie effizient und im Sinne der Kundenwünsche durch das Entwicklungsteam umgesetzt werden können.
- Du übernimmst die Verantwortung dafür, dass die gelieferten Lösungen den Qualitätsansprüchen unserer Kunden gerecht werden, und vertrittst die Lösung gegenüber unseren Kund:innen und anderen Interessengruppen z.B. mittels Präsentationen und Schulungen.
- Du führst ein hybrides Team bestehend aus Software Engineers und Requirements Engineers, betreust primär Bestandeskund:innen und bist Teil der Führungscrew in unserem «evidence Operations-Team».
Das bringst Du mit
- Du hast mehrjährige, nachweisbare praktische Erfahrung in der IT-Business-Analyse im Softwareentwicklungsumfeld.
- Du kennst die Grundlagen der Softwareentwicklung, sprich: Du hast ein Verständnis für deren Prozesse, agile Methoden, Architekturen und Technologien.
- Du bist in der Lage, relationale Datenmodelle zu modellieren bzw. zu erweitern (z.B. mittels UML-Klassendiagramm / ERD).
- Idealerweise verfügst Du für diese herausfordernde Tätigkeit über ein abgeschlossenes Informatikstudium (FH, Universität oder eine vergleichbare Ausbildung). Eine Weiterbildung im Bereich Requirements Engineering ist ein Plus.
- Du bist eine gewinnbringende Persönlichkeit, die gerne aktiv anpackt, einen hohen Qualitätsanspruch hat und motiviert ist, einen Beitrag zur Digitalisierung der Behörden zu leisten.
- Du konntest bereits Führungserfahrung sammeln und bist mit Führungsinstrumenten wie Planung / Zielsetzung, Feedback und Mitarbeitenden Entwicklung vertraut.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B1) in Wort und Schrift.

