Marketing Coordinator

Die Marke Kambly ist die bekannteste und beliebteste Biscuitmarke der Schweiz und gilt im Premium-Segment des Feingebäcks als weltweiter Qualitäts- und Innovationsführer.

Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als

Marketing Coordinator

100%

Ihre Hauptaufgaben

• Führen des Marketing-Teams mit insgesamt 11 Mitarbeitenden (Kaderstufe II / Abteilungsleitung)
• Brückenfunktion zwischen Markenführung und dem Marketing-Team: Sie übersetzen – in enger Abstimmung mit der Eignerfamilie – die Markenvision, aber auch konkrete Marketing-Aktivitäten ins Tagesgeschäft, stellen Qualität und Markenkonformität sicher und schaffen Vertrauen durch verlässliche Umsetzung
• Erarbeiten und Umsetzen der jährlichen Marketing- und Verkaufsplanung für die Schweiz und die Kernmärkte in enger Abstimmung mit der Eignerfamilie
• Koordination der engen Zusammenarbeit mit dem Verkauf Schweiz, International und Kambly France
• Mitgestaltung der Innovationsentwicklung in Produkten, Formaten, Verpackung und Design
• Verantwortung für Marketing-Budgets CH, DE & AT sowie Ressourcenallokation im Einklang mit der Markenstrategie
• Monitoring von Umsatz, Rotation, Rentabilität sowie kanalspezifische Analysen und Optimierungen
• Steuerung Marktforschung, Nielsen IQ, Trend- und Wettbewerbsanalysen, regelmässige Store-Checks

Sie bringen mit

• Mehrere Jahre Berufserfahrungen im Product Management, idealerweise in den Bereichen Lebensmittel oder Konsumgüter
• Weiterbildung im Bereich Marketing
• Begeisterung für die eigenständige Projektführung und -verantwortung in Koordination mit internen und externen Fachstellen
• Exakter, ausdauernder Arbeitsstil mit Freude an analytischen und konzeptionellen Arbeiten sowie Gewandtheit in der Abwicklung administrativer Arbeiten
• Stilsichere Kommunikation in Deutsch, gute Französischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten Ihnen

• Eine vielseitige Stelle, die den gesamten Produktlebenszyklus umfasst – von der Entwicklung über die Herstellung bis zum Verkaufspunkt
• Arbeit in einem traditionsreichen und familiären Umfeld mit verantwortungsvollen Tätigkeiten
• Möglichkeiten sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln
• Praxisnahe Arbeit in einem motivierten und engagierten Team
• Fortschrittliche Sozialleistungen und attraktive Anstellungsbedingungen

Fühlen Sie sich angesprochen? Liliane Kuert, Leiterin Human Resources, freut sich auf Ihre Bewerbung und gibt Ihnen gerne weitere Auskünfte (+41 34 495 02 76).