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Fitness Instructor 60-100% (a) ab sofort oder nach Vereinbarung

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Publiziert am: 26.01.2026

Ihr Aufgabenbereich lautet:

Zur Verstärkung unseres Fitness-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Bereich Group Fitness. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie:

  • Durchführung und Leitung von abwechslungsreichen Group Fitness Lektionen (indoor und outdoor) gemäss Kursplan – idealerweise mit Erfahrung in verschiedenen Formaten.
  • Organisation und Betreuung von Personal Trainings inkl. individueller Beratung und Trainingsbegleitung
  • Erstellung individueller Trainingspläne für Mitglieder
  • Persönliche Betreuung unserer Hotelgäste sowie SPA-Mitglieder
  • Unterstützung des Spa-/Fitness-Empfangs
  • Sicherstellen der Einhaltung unserer LQA- und Hygienestandards sowie Gewährleistung von Ordnung und Sauberkeit im gesamten Fitness-Bereich.
  • Gelegentliche Durchführung von Aktivitätsprogrammen für Kinder in Zusammenarbeit mit dem Kids Club

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fitness Trainer/in
  • Nachweisbare Erfahrung im Leiten von Group Fitness Lektionen (z.B. Aqua, Jump, Pilates, Stretching, Spinning, Step, Body Pump, Core Workouts, Rückentraining)
  • Erfahrung im Fitnessstudio/Gym-Bereich erwünscht
  • Begeisterungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Gäste und Mitglieder mit Motivation, Energie und Fachkompetenz zu inspirieren
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil
  • Wünschenswert: Zusatzqualifikationen in Bodyanalysen und Ernährungsberatung oder Kenntnisse im Bereich Mental Training / Entspannungstechniken
  • Selbständige, flexible und serviceorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kunden- und Verkaufsorientierung sowie einem hohen Qualitätsbewusstsein

Kontaktperson

Frau Fenja Hotes
Assistant Human Resources Manager
Tel +41 33 828 26 78
E-Mail hr@victoria-jungfrau.ch

Wir bieten

  • Mitarbeiter-Restaurant ohne Pauschalabzug
    Mitarbeiter-Restaurant mit Produktverrechnung nach persönlichem Verbrauch
  • Betriebliche Altersvorsorge
    Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer überobligatorischen Vorsorge gemäss internem Reglement
  • Gesundheitsförderung
    Ergonomische Arbeitsplätze, vergünstigte Fitness-Abonnemente und Vieles mehr
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
    Regelmässige Durchführung interner Weiterbildungen und finanzielle Unterstützung bei Bedarf
  • Mitarbeiterrabatte
    Übernachtungen in Partnerhotels zu reduzierten Preisen, Tennisplatzmiete, F&B Rabatte, regionale Vergünstigungen- wir bieten ein breitgefächertes Angebot für die Freizeitgestaltung
  • Unterkunft für Mitarbeitende
    Die Unterkunft befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Hotel
  • Parkplatz
    Verfügbare Innen- und Aussenparkplätze zu vergünstigten Preisen

Ansprechpartner und Firma

Grand Hotel Victoria-Jungfrau AG

Bern

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