Teamleader System- & Workplace Engineering (w/m/d) 80 - 100%

Als Teamleader System & Workplace Engineering führst du das Team “Guardians of Galaxus” und verantwortest eine breite IT-Produktpalette, von Endgeräten und Netzwerk über Meetingräume und Drucker bis hin zur gesamten Microsoft-365-Umgebung, rund um den Arbeitsplatz unserer Mitarbeitenden. Zusammen sorgt ihr so für ein optimales digitales Arbeitsumfeld im gesamten Unternehmen.

Was Sie bewegen

• Fachliche und personelle Führung eines internationalen System- & Workplace-Engineer-Teams inkl. Coaching und technischer Unterstützung
• Operative Verantwortung und Weiterentwicklung der zentralen Arbeitsplatzumgebung über den gesamten Lifecycle (Beschaffung bis Betrieb)
• Sicherstellung eines stabilen und benutzerfreundlichen Workplace-Erlebnisses durch lösungsorientierten Support und nachhaltige Problemlösung
• Mitwirkung bei der Definition, Weiterentwicklung und Umsetzung von IT-Richtlinien, Standards und Prozessen im Bereich Workplace, Endgeräte- und Client-Management
• Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und Standardisierung der Microsoft-365-basierten Collaboration Services (insbesondere Outlook, Teams und SharePoint)
• Enge Zusammenarbeit mit Product Owner, IT-Teams, Stakeholdern und externen Partnern zur Priorisierung von Anforderungen und Umsetzung skalierbarer Lösungen

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene höhere Fachausbildung im Bereich Informatik (ETH / Universität / Fachhochschule) oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsrolle im IT-Umfeld, idealerweise im Bereich System Engineering, Workplace oder Modern Workplace
• Ausgeprägte Fähigkeit, Teammitglieder zu fördern und zu fordern, inklusive aktiver Begleitung ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Fundierte technische Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, insbesondere Azure AD (Entra ID), Microsoft Intune/Autopilot sowie Microsoft 365, kombiniert mit hoher Lernbereitschaft und natürlicher Neugier
• Ganzheitliches Denkvermögen mit einem klaren Blick für nachhaltige, skalierbare Lösungen sowie eine pragmatische, hands-on geprägte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch (mindestens B2) für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• Entscheidungsfreude und Lösungsorientierung, auch in Situationen mit unvollständigen Informationen oder sich ändernden Rahmenbedingungen
• Klare, authentische und adressatengerechte Kommunikation mit Fokus auf Transparenz, konstruktives Feedback und Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Was wir Ihnen bieten

• Flexible Arbeitszeit
• Flexibler Arbeitsort / Home Office
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub
• Mitarbeiterangebote
• Ferien
• Individuelle Weiterbildung
• Eigenverantwortung & Freiraum
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Werte statt blabla
• Mutig selbst denken
• Unkompliziert
• Flexibilität statt verbiegen
• Schnelles Wachstum
• Weitere Benefits Schweiz

Kontakt

Carli

Connelly

People Attraction & Active Sourcing Specialist