Instandhaltungsmonteur*in Netz 80-100%

ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.

Dafür setzt du deine Energie ein

• Nach einer umfassenden Einarbeitung bist du mitverantwortlich für die Instandhaltung von Fernwärmeleitungen.
• Du führst spannende Revisions- und Reparaturarbeiten in Kammern, Kanälen und Kundenanlagen durch.
• Neue Leitungsabschnitte oder Teilstrecken von Fernwärmeleitungen nimmst du eigenständig in Betrieb.
• Du kümmerst dich um administrative Tätigkeiten wie die Datenerfassung, Rapportierung und das Bearbeiten von Checklisten.
• Bei deinen Aufgaben hältst du stets die Sicherheitsvorschriften ein, einschliesslich EKAS, SUVA und interner Anweisungen.

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene mechanische Grundausbildung auf Stufe EFZ (z.B. als Heizungsmonteur*in, Rohrschlosser*in oder Sanitärinstallateur*in).
• Mehrjährige Berufserfahrung in mechanischen Tätigkeiten bringst du mit.
• Gelegentlich Reparatur- und Umbauarbeiten in der Nacht oder am Wochenende sowie Arbeiten im Freien stellen für dich kein Hindernis dar.
• Du arbeitest selbstständig, aber auch teamorientiert, präzise und in hoher Qualität.
• Ein Führerausweis der Kategorie B hast du in der Tasche sowie Interesse an Weiterbildungen (z.B. NIV15 oder einer Schweisser-Ausbildung) sind vorhanden.

Vielfalt bereichert und bringt uns weiter. Wir begrüssen Bewerbende aus verschiedenen Kulturen, Generationen, mit unterschiedlichen Werten und Einstellungen und setzen uns für Chancengleichheit jeden Geschlechts sowie jeder sexuellen Orientierung ein.

Dein Arbeitsort

Adresse

Gewerbehallenstrasse 2
8304 Wallisellen

Jetzt bewerben

Gestalte mit deinem Know-how die Energiezukunft mit: Wir suchen engagierte Macher*innen, die sich für eine nachhaltige Zukunft stark machen. Jetzt bewerbenJob-Abo erstellen

Für Personaldienstleister

Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personaldienstleister entgegen.

Das hast du dir verdient

Mehr Energie für dein LebenDurch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten kannst du deine Arbeitszeit aktiv mitgestalten und sie so einteilen, wie sie am besten zu deinem Leben passt. Du kannst beispielsweise bis zu 2 Wochen zusätzliche Ferien einkaufen und auf allen Stufen Teilzeit arbeiten. Auch Jobsharing/-splitting und unbezahlter Urlaub sind bei uns natürlich möglich.Eine Investition in deine ZukunftWir legen nicht nur Wert darauf, faire und transparente Löhne zu zahlen, sondern stellen auch sicher, dass dir von deinem Lohn mehr übrigbleibt. Wir übernehmen 60% der Sparbeiträge und bieten zusätzlich einen überobligatorischen Zins auf das angesparte Kapital.Nachhaltig und vergünstigt reisenMit dem Mobilitätsbeitrag von bis zu 600 Franken im Jahr reist du günstig und nachhaltig – egal, ob du mit dem Velo durch Zürich radeln oder mit dem Zug die Schweiz erkunden willst.Ein Energieschub für deine FreizeitWir zahlen dir monatlich 100 Franken auf deine Lunch-Check Karte ein. Zudem profitierst du jährlich von weiteren Fringe Benefits im Wert von 150 Franken und von attraktiven Handyabos.Volle Power für die FamilieMit unseren 16 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub bekommst du einen zusätzlichen Energieschub für die Familienzeit. Selbstverständlich hast du auch die Möglichkeit, dein Pensum zu reduzieren.Entwicklung und WeiterbildungMit unserem Talentmanagement fördern wir deine Entwicklung gezielt – durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Mehr zu unseren Vorteilen

Mehr erfahren

So lernen wir uns kennen

BewerbungPersönliches ErstgesprächSchnuppertagPersönliches ZweitgesprächFinaler Entscheid

Jetzt bewerben

Gestalte mit deinem Know-how die Energiezukunft mit: Wir suchen engagierte Macher*innen, die sich für eine nachhaltige Zukunft stark machen. Jetzt bewerbenJob-Abo erstellen

Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Stelle? Kontaktiere uns

Gino Keller

Leiter HR Talent Acquisition

Telefonnummer

+41 58 319 44 38

Olivier Joye

Leiter Netz WV KVA & Holz

Telefonnummer

+41 58 319 46 36

Starke Gründe bei uns einzusteigen

Das könnte dich auch interessieren