Stationsleiter/in 80 - 100% (40462)

Stationsleiter/in 80 - 100%

Kardiologie

Arbeitsort St. Gallen

Statiosnleiter/in

Ihre Aufgaben und Perspektiven

• Führung und Förderung eines Teams mit knapp 30 Mitarbeiter/innen unterschiedicher Berufsgruppen auf der Kardiologie mit einer 29-Bettenstation
• Unterstützen der Mitarbeitenden bei der Umsetzung einer fachgerechten, individuellen und zeitgemässen Pflege unter Einbezug der Bezugspflege und modernsten Standards
• Beitrag zu einer wertschätzenden, respektvollen, interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
• Aktive Mitarbeit in Projekten, Arbeitsgruppen und Veränderungsprozessen

Was Sie für diese Stelle mitbringen

• Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann AKP/DNII/HF/FH
• erste Führungserfahrung in einem Schweizer Akutspital von Vorteil
• Berufserfahrungen in einem Schweizer Akutspital ist zwingende Voraussetzung
• Führungsausbildung oder Bereitschaft eine solche zu absolvieren
• Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen, analytisches Denken und Organisationsgeschick
• Freude an einer interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
• selbständige Arbeisfähigkeit und belastbare Persönlichkeit

Unser Angebot an Sie

• Umfassendes Einführungskonzept
• Konstruktive Zusammenarbeit in einem gut eingespieltem und erfahrenem Team
• Engagierte Zusammenarbeit in einem hochspezialisierten und interdisziplinären Umfeld
• breites Spektrum an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Diverse Mitarbeiterangebote im Bereich Gesundheitsförderung, Job und Familie, Mobilität, diverse Vergünstigungen etc. 

Ihre Bewerbung

• Eintritt per 01.06.2026 oder nach Vereinbarung
• Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Herr Tino Müller, Leiter Pflege, Telefon +41 71 494 22 02
• Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Lea Zolg, HR Business Partner, Telefon +41 71 494 38 17

Über uns

Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.Vereinbarkeit Beruf und FamilieVergünstigungenMöblierte UnterkünfteBetriebliches GesundheitsmanagementAus- und Fortbildung

Information für Personalvermittler