Hauptberuf-Berufsbildner/in 60%

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Haus im Tiergarten

PFLEGE - BETREUUNG

Ihre wichtigsten Aufgaben

· Sie sind verantwortlich für die praktische Ausbildung der Lernenden FaGe

· Umsetzung des Ausbildungsauftrags für Lernende im Bereich Betreuung und Pflege

· Verantwortung für die Koordination der Ausbildung innerhalb des Bereiches

· Sie schaffen Lernsituationen für die Auszubildenden, leiten sie an, dokumentieren den Lernprozess, geben Feedback und beurteilen sie mündlich und schriftlich

· Sie sind daran beteiligt, die Ausbildung der Pflegeberufe im Betrieb weiterzuentwickeln und mitverantwortlich für die Umsetzung des Ausbildungskonzeptes

· Sie kommunizieren offen und transparent in unserem Bildungsteam und den Pflegeteams und nehmen eine wichtige Funktion als Ansprechperson in der Ausbildung ein

· Sie setzen sich mit Entwicklungen der Pflege auseinander, beziehen Neuerungen in der praktischen Tätigkeit mit ein und arbeiten aktiv bei Veränderungsprozessen mit

· Zuständig für Einführungs-, Probe- und Abschlussgespräch sowie den Bildungsbericht

· Arbeitszeiten im Normalfall von Montag bis Freitag

· Sie planen und koordinieren selbstständig die Lernbegleitungstage

Sie bringen mit

· Mehrjährige Berufserfahrung als FaGe EFZ

· Kursausweis Berufsbilder

· SVEB 1 Kurs, wünschenswert oder kann bei Interesse in Angriff genommen werden

· Die aktuellen Ausbildungsmöglichkeiten und Ausbildungsinhalte in den Pflegeberufen sind   bekannt

· Erfahrung in der Langzeitpflege von Vorteil

· Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend

· Von Vorteil, wenn Sie fundierte Office- sowie RAI und CareCoach-Kenntnisse mitbringen

· Sie verfügen über eine ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft, eine wertschätzende Haltung, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Selbständigkeit

· Freude in der Ausbildung von Lernenden FaGe EFZ und AGS EBA

· Freude an der Arbeit in der Pflege, kombiniert mit jungen Menschen

Wir bieten Ihnen

· Eine Arbeit mit hoher Eigenverantwortung

· Ein aufgestelltes, familiäres Team, das grossen Wert auf gegenseitige Unterstützung, Humor und respektvollen Umgang miteinander legt

· Ein vergünstigtes Verpflegungsangebot und kostenlose Getränke

· Mindestens 5 Wochen Ferien

· Guter Standort mit ÖV einfach zu erreichen oder auch mit gratis Parkplätzen

· 100% Übernahme durch Arbeitgeber der Krankentagegeldversicherung

· 100% Übernahme der UVG durch Arbeitgeber (private Versicherung)

· Gute Pensionskassenleistung

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