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Senior Head Marketing & Communication (a)

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Publiziert am: 16.02.2026

Senior Head Marketing & Communication (a)

  • RONDA AG
  • Präsenz / Mobil
  • Berufserfahrung
  • Marketing, Kommunikation, PR
  • Voll/Teilzeit
  • Publiziert: 16.02.2026

Was du bewegst

  • Marketing- & Kommunikationsstrategie: Du verantwortest die gruppenweite Marketing- und Kommunikationsstrategie und deren Weiterentwicklung.
  • Organisation & Sparring: Du entwickelst die Marketingorganisation weiter und agierst als strategischer Sparringpartner für interne Stakeholder.
  • Kampagnen & Produktmarketing (B2B): Du steuerst sämtliche B2B-Marketingkampagnen rund um unsere Produkte.
  • Sales & Kundenfokus: In enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb identifizierst du Kundenbedürfnisse und leitest marktorientierte Massnahmen ab.
  • Kommunikation & PR: Du verantwortest die interne und externe Kommunikation sowie die PR-Arbeit.
  • Brand, Events & Digital: Du steuerst Werbe- und Messeauftritte und entwickelst das digitale Marketing sowie die Content-Strategie kontinuierlich weiter.

Was dich ausmacht

  • Ausbildung & Erfahrung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Marketing sowie 3–5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem Schweizer KMU im B2B-Umfeld.
  • Strategische Marketingkompetenz: Du bringst fundierte strategische, konzeptionelle und planerische Marketingkenntnisse mit und denkst unternehmerisch.
  • Digital & Content Marketing: Du verfügst über ausgewiesene Fachkenntnisse im Digital- und Content-Marketing; PR-Erfahrung ist von Vorteil.
  • Projekt- & Führungserfahrung: Du hast nachweisbare Erfahrung in der Projektleitung sowie in der Führung und Weiterentwicklung von Teams.
  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du bist neugierig, kreativ, dienstleistungsorientiert und zeichnest dich durch eine engagierte, initiative «out-of-the-box»-Mentalität aus.
  • Kommunikation & Leadership: Du überzeugst durch Durchsetzungs- und Überzeugungskraft und verstehst es, Menschen zu motivieren, zu führen und mitzunehmen.

Was bei uns dazu gehört

  • Gesunde Unternehmenswerte: Eine Unternehmenskultur, die von Respekt, Vertrauen und Nachhaltigkeit geprägt ist.
  • Work-Life-Balance: Flexibilität durch angepasste Arbeitszeiten, die Dir genügend Raum für Dein Privatleben lassen.
  • Sinnstiftende Aufgaben: Arbeite an Projekten, die einen echten Mehrwert schaffen und Deine Motivation fördern.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung mit gezielten Angeboten.

Dein Moment startet hier

Du wirst eine spannende und vielseitige Aufgabe übernehmen, bei der du viel Freiraum für eigene Ideen hast. Bei uns kannst du dich in einem multikulturellen Team einbringen und aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitwirken. Fabien Schirmer, CEO, sowie das Team freuen sich darauf, dich bald in ihrem Kreis willkommen zu heissen. Weitere Informationen zum Unternehmen findest Du unter www.ronda.ch Es werden nur Direktbewerbungen entgegengenommen. 
  • Selina Schüpbach
  • Senior Head HR (Interim)

Ansprechpartner und Firma

Ronda AG

4415 Lausen

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