Teamleiter Spritzguss 100% (m/w/d)

Nidau, Schweiz

Was haben Inhalatoren zur Medikamentenverabreichung, Becher für Batterien und Akkus gemeinsam? All das entwickeln und produzieren die Unternehmen der Heitkamp & Thumann Group, die bis heute in Familienbesitz ist. Besser gesagt: Unser weltweites Team aus 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 15 Standorten in neun Ländern tun es. Sie setzen immer wieder neue Maßstäbe im Bereich der präzisionsgeformten Komponenten und haben uns zu einem Hidden Champion gemacht, der Innovation als wichtige Säule in seiner Firmenkultur verankert hat. Und so ist eine Atmosphäre entstanden, in der Wertschätzung und Respekt, Miteinander und Weiterentwicklung dafür sorgen, dass jede und jeder Einzelne sich und seine Stärken voll entfalten kann.

­­Challenge The Future With Us - Join Our Global Team

Für die H&T PRESSPART am Standort Nidau suchen wir ab sofort eine/n:

Teamleiter Spritzguss 100% (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Fachliche und personelle Führung des Spritzgussteams

• Verantwortlich für den wirtschaftlichen Betrieb und die Liefererfüllung in der Herstellung der Kunststoffkomponenten

• Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung der GMP-Vorgaben

• Betreuung und Begleitung der Einrichter und Verfahrenstechniker 

• Aus- und Weiterbildung des Personals im Verantwortungsbereich

• Organisation und Planung der Personaleinsätze 

• Überwachung und Analyse von Kennzahlen sowie Einleitung geeigneter Massnahmen

• Enge Abstimmung mit Werkzeugunterhalt

• Koordination mit tangierenden Abteilungen wie QS, QA, Werkzeugbau und Logistik

• Umsetzung und Mitwirkung bei kontinuierlicher Verbesserung (KVP)

• Unterstützung bei Projekten und Sonderaufgaben

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, idealerweise Kunststofftechnologe EFZ

• Mehrjährige Erfahrung in der Spritzgussproduktion

• Führungserfahrung in der Produktion, idealerweise im Bereich Spritzguss

• Gute Kenntnisse in der Maschinenbedienung, Prozessüberwachung und Qualitätssicherung

• Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Jährlich mindestens 25 Tage Ferien

• Wir übernehmen den Arbeitnehmeranteil für Nichtbetriebsunfall und Krankentaggeldversicherung zu 100%

• Feriengeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle je nach Funktion und Aufgabe

• Unternehmens-Standort ist problemlos mit ÖV und PKW zu erreichen

• Kostenlose Parkplätze

• Funktionierende Arbeitnehmer-Vertretung

• Firmentreue wird mit Dienstalter Geschenk belohnt