Koordinator*in für HR Tools & Freiwilligenarbeit 50%

Koordinator*in für HR Tools & Freiwilligenarbeit 50%

Bewirb dich hier

Die Stiftung Züriwerk engagiert sich für Inklusion. Mit unserer «Strategie Inklusion 2035» sind wir auf dem Weg zu einer Gesellschaft, die nicht behindert. Wir wollen Hindernisse aus dem Weg schaffen, damit alle Menschen ein gleichberechtigter Teil der Gesellschaft sind. Dafür sorgen zum Beispiel unsere vielfältigen Angebote an Arbeits-, Ausbildungs-, Tages- und Wohnplätzen für Menschen mit kognitiven Behinderungen im Kanton Zürich. Gemeinsam bieten wir für Dritte Dienstleistungen an, fertigen Produkte und schaffen Kulturangebote. Kooperativ und verlässlich stehen wir für Partizipation und Selbstbestimmung.

Lust auf mehr Sinn im Alltag als nur Mails sortieren? Dann werde unser*e Orga‐Queen*King ✌️. Wir suchen dich per 1. April 2026 (oder wann’s für dich passt) als

Koordinator*in für HR Tools & Freiwilligenarbeit 50%

Dein Züriwerk-Arbeitsplatz

Bei uns landest du nicht in irgendeinem HR‐Backoffice, sondern in einem kleinen Dreier‐Team. Jede*r hat ein eigenes Spezialgebiet & wir vertreten einander da, wo's möglich ist. Wir arbeiten so, wie wir’s auch leben: zugewandt, lösungsorientiert und mit viel Raum für Ideen ✨. Humor? Dauergast. Bewirb dich hier

Du bist bei uns richtig,

weil du diese Aufgaben gestaltest

weil du diese Aufgaben gestaltest

• First Point of Contact – Stellenausschreibungen, Arbeitszeugnisse, Organigramme & Stellenbeschriebe? Du hast den Überblick & bist die go-to Person! ✨
• Stelleninserate schreibst du auf allen gängigen Plattformen aus & Social Media gehört da für dich natürlich dazu. – Damit sagst du dem Fachkräftemangel den Kampf an. 
• Bedarf ausschreiben & Unterlagen einholen: 10% Freiwilligenarbeit erledigst du an einem fixen Halbtag deiner Wahl. 
• Support mit ❤️ & Köpfchen – Du rockst die Admin & Orga für unser Team.
• "Alte Fasnacht" ist nicht dein Ding! Du informierst dich über aktuelle Trends & lässt dein Wissen & deine Ideen in deine Arbeit einfliessen. – Innovation first!

weil du diesen Background mitbringst

weil du diesen Background mitbringst

• KV? Handelsschule? Und/oder Büroerfahrung? Damit bist du bei uns richtig.
• Service-Mentalität on fleek! – Du liebst es, zu unterstützen & bist dabei diskret wie ein Tresor ✅
• Tech-savvy & flexibel. Für dich ist IT kein Hexenwerk, Change = Chance und KI = Freundin statt Feindin.
• Eigenständig & proaktiv? Yes please! ✨ Du übernimmst deinen eigenen Arbeitsbereich. 
• HR Ausbildung in der Tasche? Mega nice to have! Aber kein Must!

weil dir gefällt, was wir bieten

weil dir gefällt, was wir bieten

Alle 5 Jahre erhältst du mindestens 5 und bis zu 15 zusätzliche freie Tage geschenkt. Dienstaltersgeschenk alle 5 Jahre Freue dich auf 6 Wochen Ferien pro Jahr. 6 Wochen Ferien Deinen Geburtstag feierst du bei uns mit einem freien Tag, auch wenn er auf ein Wochenende oder einen Feiertag fällt – dann einfach davor oder danach! 1 Tag frei am Geburtstag Gönne dir noch mehr Ferien und kaufe jährlich bis zu 2 Wochen Ferien zusätzlich ein. Ferieneinkauf Sehnst du dich nach einer längeren Auszeit? Bei uns kannst du unkompliziert unbezahlten Urlaub nehmen. Unbezahlter Urlaub Zu deiner finanziellen Entlastung übernehmen wir 50% deiner Krankentaggeld (KTG)- und Nichtberufsunfall(NBU)-Versicherungsbeiträge. 50% der KTG- und NBU-Versicherungsbeiträge Wir bieten dir eine breite Auswahl an internen Fortbildungen und unterstützen dich grosszügig bei externen Aus- und Weiterbildungen. Fort- und Weiterbildung Mach mit beim Seitenwechsel und sammle jedes Jahr neue Erfahrungen, indem du einen Tag in einem anderen Beruf innerhalb der Stiftung Züriwerk verbringst. Seitenwechsel Neben den üblichen Feiertagen sind bei uns auch der 24. und 31. Dezember ganztags arbeitsfrei. Fallen diese auf ein Wochenende, beziehst du stattdessen den Freitag nach Auffahrt. 12 Feiertage im Jahr Teilzeitstellen, Homeoffice-Optionen und die Jahresarbeitszeit ermöglichen dir die Gestaltung deiner persönlichen Work-Life-Balance. Flexibles Arbeiten Der Urlaub des anderen Elternteils beträgt bei uns 6 statt der gesetzlich vorgeschriebenen 2 Wochen. 4 davon können flexibel bezogen werden. Dann, wenn es dir am besten passt – eine grosszügige Regelung für mehr Familienzeit. Urlaub des anderen Elternteils Wir wollen deine Ideen hören: Gestalte aktiv mit! Bei uns kannst du sowohl in deinem Bereich wie auch bei stiftungsweiten Themen und Entwicklungen Einfluss nehmen. Gestaltung & Mitwirkung Dein Familienmodell, deine Entscheidung: Bei uns erhältst du 18 Wochen Mutterschafts- oder Adoptionsurlaub für eine optimale Kennenlernzeit. 18 Wochen Mutterschafts- und Adoptionsurlaub

Bist das genau du?
Dann bewirb dich jetzt für #deinjobmitsinn

Die Stiftung Züriwerk fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und Lebensformen. Bewerbungen von People of Color, Menschen mit familiärer Migrationsgeschichte oder Vertreter*innen von Gruppen, die untervertreten sind, sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewirb dich hierMit WhatsApp bewerben

Willst du mehr über Züriwerk erfahren?
Dann geht es hier entlang: Züriwerk als Arbeitgeberin | Züriwerk (zueriwerk.ch)

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Dann kontaktiere deine:n neue:n Vorgesetzte:n Kontaktperson:
Michelle Berchtold (sie/ihr)
Fachbereichsleiterin Personal
Tel: +41 44 405 71 46
E-Mail:m.berchtold@zueriwerk.ch
Internet: https://www.zueriwerk.ch

Arbeitsort
Stiftung Züriwerk
Baslerstrasse 30
8048 Zürich

Baslerstrasse 30