Senior Expert Functional Workday Support (m/f/d) in Europa

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Senior Expert Functional Workday Support (m/f/d) in Europa

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Als Senior Expert Functional Workday Support stellen Sie die Stabilität, Optimierung und kontinuierliche Verbesserung der Workday-Plattform in ganz Europa sicher. Sie fungieren als wichtiger technischer und funktionaler Berater für Personal-, Finanz-, IT- und Support-Teams, lösen komplexe Probleme und treiben Systemverbesserungen voran. Ihre Arbeit ermöglicht nahtlose Prozesse, hohe Datenintegrität und eine starke Nutzerakzeptanz im gesamten Unternehmen. Arbeitsort: Europa (hybrid)

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Bieten Sie fortschrittlichen technischen Support, Fehlerbehebung und Behebung von HRIS-(Workday)-Problemen bereit, einschließlich komplexer Konfigurationsfehler, Datenabweichungen und Bedenken hinsichtlich der Systemfunktionalität.

• Arbeiten Sie mit Tier-1-Support-Teams, HR, Finanzen, IT und externen Anbietern zusammen, um eskalierte Fälle zu lösen, Verbesserungen umzusetzen und funktionsübergreifende Systemlösungen bereitzustellen.

• Systemleistung analysieren, Ursachen identifizieren und Korrekturmaßnahmen umsetzen, um Datenintegrität, Systemstabilität und operative Effizienz sicherzustellen.

• Arbeiten Sie mit Integrationsteams zusammen, um Datenschnittstellen zwischen Workday und anderen Geschäftssystemen zu verwalten und zu unterstützen, um einen nahtlosen und genauen Datenfluss sicherzustellen.

• Leiten Sie Systemtests, Validierungen und Qualitätssicherungen für neue Konfigurationen, Releases und Upgrades, um die Abstimmung mit den Geschäftsanforderungen sicherzustellen.

• Entwickeln, pflegen und aktualisieren Sie HRIS-Dokumentationen, einschließlich Prozessanleitungen, Knowledge Base-Artikel und Schulungsmaterialien.

• Durchführung von Schulungen für Endnutzer und kontinuierliche Unterstützung zur Verbesserung der Nutzerakzeptanz und Optimierung der Systemnutzung.

• Recherchieren, bewerten und empfehlen Sie neue Workday-Funktionen, Funktionen und Best Practices, um die Systemleistung und das Mitarbeitererlebnis kontinuierlich zu verbessern.

• Unterstützen Sie HR-Projekte, Systemverbesserungen sowie Berichts- und Analyseinitiativen durch Fachwissen und umsetzbare Erkenntnisse.

• Sicherstellen Sie die Einhaltung von Datensicherheit, Auditanforderungen und Unternehmensrichtlinien in allen HRIS-Prozessen und -Aktivitäten.

Ihre Qualifikationen:

• Bachelorabschluss in Informatik, Informationssystemen, Betriebswirtschaft, Personalwesen oder einem verwandten Fachgebiet

• 5+ Jahre technische Support-Erfahrung für Unternehmenssysteme (vorzugsweise Workday), einschließlich Konfiguration, Test, Validierung und Dokumentation

• Starke Fähigkeiten in Workday-Konfiguration, Sicherheitsrollen, Reporting und Fehlerbehebung

• Workday-Zertifizierung(en) wie Workday HCM bevorzugt; Erfahrung mit zusätzlichen Cloud-Anwendungen ist ein Pluspunkt

• Solides Verständnis der HR- und Finanzprozesse und wie sie sich in die Systemfunktionalität übertragen lassen.

• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Probleme zu diagnostizieren und zu lösen

• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit diversen, funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten

• Hoch organisiert, kundenorientiert und in der Lage, mehrere Prioritäten in einer schnelllebigen Umgebung zu managen

• Kompetent in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

Ihre Benefits

FlexBenefits

Deutschlandticket, Jobrad oder doch lieber eine Erhöhung des Kindergartenzuschusses? Mit dem Fresenius FlexBenefits-Budget wählen Sie den Benefit aus, der zu Ihren Bedürfnissen und Ihrer aktuellen Lebenslage passt.

Hybrides Arbeiten

Von Zuhause arbeiten oder im Büro oder beides? Verschiedene Angebote für hybrides Arbeiten ermöglichen Ihnen viel Flexibilität.

Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz

Neben Ernährungstrainings, Präventionsangeboten und Anti-Stress-Seminaren gibt es bei Fresenius auch spezielle Aktionstage zum Thema "Mental Health".

Altersvorsorge

Bei Fresenius erhalten Sie zusätzlich zum Gehalt eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.

Lernangebote

Um Ihre berufliche und individuelle Entwicklung zu fördern, bieten wir Trainings und Seminare aus verschiedenen Themenbereichen an.

Verkehrsanbindung

Die meisten unserer Standorte sind verkehrstechnisch sehr gut an Autobahnen, Bushaltestellen oder Bahnhöfe angebunden.

Langzeitkonto

Ob Weiterbildung, Pflege von Angehörigen, Vorruhestand oder eine Auszeit – das Langzeitkonto bietet Ihnen verschiedene Freistellungsmöglichkeiten.

Betriebsgastronomie

In unseren Betriebsrestaurants erhalten Sie täglich frisch zubereitete Mahlzeiten.

Essenszuschuss

Speisen und Getränke erhalten Sie in unseren Betriebsrestaurants zu einem vergünstigten Preis.

Onboarding

Damit Sie einen guten Start bei uns haben, gibt es Onboarding-Maßnahmen für eine optimale Einarbeitung.

Parkplätze

An vielen Standorten stehen Ihnen kostenlose Parkplätze zur Verfügung.

Sabbatical

In Kombination mit dem Langzeitkonto haben Sie die Möglichkeit, eine längere Auszeit zu nehmen.

Sportangebote

Abhängig vom Standort bieten wir vielfältige Sportangebote - vom Firmenlauf über Sportabzeichen bis hin zu Turnieren und Wettbewerben.

Programm zur Mitarbeiterbeteiligung

Mit Fresenius SHARE beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg in Form von Aktien; zudem ermöglichen wir ihnen den Kauf von Aktien zu günstigen Konditionen.

Individuelle Karriereentwicklung

Wir fördern Sie mit auf Sie zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen und unterstützen berufsbegleitendes lebenslanges Lernen.

E-Ladestationen

Für Mitarbeitende mit Elektroautos bieten wir an unserer Konzernzentrale Ladestationen an.

Fitness-Kooperationen

Sie können von Fitness-Kooperationen und Sonderkonditionen bei Sport- und Wellnesseinrichtungen profitieren.

Rabattprogramm

Wir bieten Ihnen ein exklusives Rabattprogramm mit attraktiven Preisnachlässen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter.

After Work Academy

In kompakter Form erhalten Sie Input von Expert:innen zu aktuellen und relevanten Themen und lernen Ausschnitte unseres Lernangebots kennen.

Urlaub

Abhängig vom Unternehmensbereich steht Ihnen ein jährlicher Urlaub von bis zu 30 Tagen zur Verfügung.

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Neben dem regulären Gehalt erhalten Sie bei uns sowohl Weihnachts- als auch Urlaubsgeld.

Virtuelles Lernen

Virtuelle Lernangebote zur fachlichen Weiterentwicklung ermöglichen Ihnen eine flexible und standortunabhängige Teilnahme.

Yoga, Pilates & RückenFit

In der Konzernzentrale bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsplatz Yoga-, Pilates- und RückenFit-Kurse in Anspruch zu nehmen.

Tariflicher Zukunftsbetrag

Diese zusätzliche jährliche Tarifleistung können Sie für unterschiedliche Verwendungszwecke einsetzen - je nach individueller Situation.

Internationalität

Viele Fachabteilungen arbeiten bei uns in interdisziplinären Teams mit verschiedenen Kulturen und Sprachen.

Company Medical Service

Der Company Medical Service steht Ihnen für Beratungssprechstunden, erste Hilfe bei Arbeitsunfällen oder die Wiedereingliederung zur Verfügung.

Direktversicherung

Fresenius unterstützt Sie beim Aufbau Ihrer Direktversicherung – dabei profitieren Sie von attraktiven Konditionen unseres Gruppenvertrags.

Ethisches Handeln

Wir gestalten unsere Geschäfte verantwortungsbewusst – mit Rücksicht auf unsere Partner, Gesellschaft und Natur.

Unfallversicherung

Bei Fresenius sind Sie an jedem Tag des Jahres und an jedem Ort der Welt unfallversichert. Zusätzlich können Sie Ihre Familie mitversichern.

Gleichbehandlung und Chancengleichheit

Bei uns ist jeder willkommen. Wir sind davon überzeugt, dass uns unterschiedliche Perspektiven, Meinungen, Erfahrungen, Kulturen und Werte dabei helfen, noch erfolgreicher zu werden.

Kinderbetreuungszuschuss

Wenn Sie Kinder haben, können Sie einen finanziellen Betreuungszuschuss beantragen, der monatlich zusätzlich zu Ihrem Gehalt überwiesen wird.

Karriere mit Sinn

Mit Ihrem Einsatz leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität von Patient:innen auf der ganzen Welt.

Tarifliche Pflegezusatzversicherung

Tarifbeschäftigte werden kollektiv durch den Arbeitgeber gegen das Pflegerisiko abgesichert - ohne Gesundheitsprüfung.Alle 33 Leistungen anzeigen

Auf einen Blick

Frühestmöglicher Start:

Ab sofort

Beschäftigungsart:

Unbefristet

Unternehmen:

Fresenius Holding

Standort:

International

Arbeitszeit:

Vollzeit

Einsatzbereich:

Personal

Referenznummer:

R-10010109

Veröffentlicht am:

16.07.2025

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Bei Fresenius sind wir davon überzeugt, dass uns unterschiedliche Perspektiven, Meinungen, Erfahrungen, Kulturen und Werte dabei helfen, unser Unternehmen noch erfolgreicher zu machen. Alle Bewerberinnen und Bewerber sind willkommen.

Sämtliche Personenbezeichnungen in dieser Stellenausschreibung gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

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