Chief Technology Officer

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Chief Technology Officer (a) (CTO)

Besetzung 80–100%

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine technisch versierte, strategisch denkende und erfahrene Führungspersönlichkeit. Als CTO übernimmst du als Mitglied der Geschäftsleitung die Gesamtverantwortung für die technische Entwicklung von WEKA – operativ nah am Team, strategisch nah an der Unternehmensspitze. Deine Arbeit prägt die Innovationskraft, Wettbewerbsfähigkeit und Zukunft eines international erfolgreichen Schweizer KMU massgeblich.

Gestalte als CTO aktiv mit

• Gesamtverantwortung für Entwicklung, Engineering und Konstruktion
• Führung, Weiterentwicklung und Befähigung deines technischen Teams (6 MA) und der Lernenden
• Aktive Mitwirkung an der Unternehmensstrategie als Mitglied der Geschäftsleitung
• Entwicklung und Umsetzung der operativ-technischen Teilstrategie
• Planung, Steuerung und Sicherstellung aller Entwicklungs- und Konstruktionsprojekte inkl. Zulassungen, Tests und technischer Änderungen
• Vorantreiben von Produkt-, Technologie- und Prozessinnovationen
• Verantwortung für technische Qualität, Normen, Dokumentation und Spezifikationen
• Budget- und Investitionsplanung für deinen technischen Bereich
• Sicherstellung effizienter technischer Prozesse, Tools und Informationsflüsse

Das bringst du mit

Du hast einen technischen Hochschulabschluss FH oder ETH/Uni in Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik, Systemtechnik oder Mechanical Engineering – ein weiterführender Master ist willkommen. Zusätzlich bringst du Folgendes mit:

• Mind. 5 Jahre Führungserfahrung in einem technischen Bereich sowie nachweisbare Kenntnisse in Entwicklung, Engineering und Konstruktion
• Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung technischer Projekte, vorzugsweise in der mechanischen oder zerspanenden Industrie
• Fundierte Kenntnisse in Produktentwicklung, Normen und Zulassungen (z. B. Druckgeräterichtlinie)
• Strategische Denkweise und unternehmerischer Weitblick
• Führungssouveränität, Entscheidungsstärke und sicheres Auftreten auf GL-Ebene
• Freude an der Weiterentwicklung und Optimierung von Strukturen und Prozessen
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch B2 von Vorteil

Was dich bei uns erwartet

Wir bieten dir eine Schlüsselposition mit echter Hebelwirkung auf die Zukunft unseres Unternehmens – und einem Team, das dich dabei trägt:

• Aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie auf Geschäftsleitungsebene
• Grosser Handlungsspielraum, hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• Flache Hierarchien, offene Du-Kultur und ein Team mit ausgeprägtem Zusammenhalt
• Ein heterogenes GL-Team, das die Unternehmensentwicklung unternehmerisch und eigenverantwortlich prägt

Neben all den spannenden Aufgaben ist uns dein Wohlergehen sehr wichtig, dazu gehören auch:

Flexibilität

40-Stunden-Woche mit flexibler Jahresarbeitszeit

Erholung

25 bis 30 Ferientage plus 4-7 Brückentage im Jahr

Verpflegung

Vergünstigte Mahlzeiten in unserem hauseigenen Personalrestaurant

Vorsorge

Attraktive BVG-Lösung
 

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Du möchtest deine technische Expertise mit strategischer Marktverantwortung verbinden und international etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an unsere Personalagentur.

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Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere uns direkt, wir freuen uns auf dich!

HR Ansprechpartner

Jela Micanovic

Human Resources Manager

E-Mail schreiben+41 43 833 43 44

Deutsch, Englisch, Serbisch