Jugendarbeiter 60%
Teilzeit bei Gemeinde Egg in CH-8132 Egg b. Zürich
Dieses Inserat haben wir auf jobs.egg.ch gefunden. Warum wird diese Stelle angezeigt?
Publiziert am: 10.03.2026
Egg bietet allen etwas. Ob Land- oder Stadtmenschen, Ruhesuchenden oder Abenteuerlustigen. Und genauso vielfältig und abwechslungsreich ist auch die Arbeit bei uns. Wir bringen dir viel Vertrauen entgegen, bieten dir Freiheiten, kommunizieren auf Augenhöhe, lernen jeden Tag dazu und erreichen unsere Ziele gemeinsam. Es passt einfach.
Möchtest du deine Erfahrung und dein Engagement in der offenen Jugendarbeit einsetzen und Jugendliche auf ihrem Weg begleiten? Glaubst du daran, dass junge Menschen Räume brauchen, in denen sie sich ausprobieren, Verantwortung übernehmen und ihre Ideen verwirklichen können?
Dann bist du bei uns richtig. In der offenen Jugendarbeit der Gemeinde arbeitest du in einem Zweierteam und ergänzt dieses fachlich und persönlich. Gemeinsam gestaltet ihr die Jugendarbeit vor Ort und schafft Räume, in denen Jugendliche sich einbringen und ihre Ideen umsetzen können. Dabei werdet ihr vom Kinder- und Jugendbeauftragten unterstützt. Ziel ist eine Jugendarbeit, die Jugendliche ernst nimmt, Beteiligung ermöglicht und ihnen Orientierung sowie Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Jugendarbeiter 60%
(aus Team- und Gendergründen suchen wir einen Mann)
Ab 01.06.2026 oder nach Vereinbarung Egg Unbefristet VerwaltungDas sind deine Aufgaben:
- Du gestaltest und entwickelst die offene Jugendarbeit im Team auf Basis eines zeitgemässen Konzepts weiter und bringst deine Perspektiven ein.
- Ein Schwerpunkt deiner Arbeit liegt in der Beziehungsarbeit mit Jugendlichen. Du bist präsent, hörst zu, nimmst Anliegen ernst und begleitest Jugendliche in ihrem Alltag.
- Du betreibst und gestaltest Jugendtreffs und offene Begegnungsräume, in denen Jugendliche sich willkommen fühlen und Verantwortung übernehmen können.
- Du ermutigst Jugendliche, eigene Ideen zu entwickeln, und unterstützt sie bei der Planung und Umsetzung ihrer Projekte und Veranstaltungen.
- Du förderst Partizipation, Eigeninitiative und informelles Lernen und stärkst Jugendliche darin, ihre Fähigkeiten zu entdecken und weiterzuentwickeln.
- Du pflegst Kontakte zu Schule, Vereinen und weiteren lokalen Akteurinnen und Akteuren und trägst dazu bei, dass Jugendarbeit im Gemeinwesen sichtbar und verankert bleibt.
Was du dafür mitbringst:
- Du verfügst über eine Ausbildung oder Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, Sozialer Arbeit, Erlebnispädagogik oder einem vergleichbaren sozialpädagogischen Bereich.
- Du arbeitest teamorientiert und bringst deine Kompetenzen auf der Grundlage von Vertrauen, gegenseitiger Unterstützung und fachlicher Verantwortung ein.
- Deine Arbeitsweise ist prozessorientiert. Du begleitest Entwicklungen, erkennst Potenziale und unterstützt Jugendliche dabei, eigene Lösungen zu finden.
- Du trittst authentisch, empathisch und verbindlich auf und kannst tragfähige Beziehungen zu Jugendlichen aufbauen.
- Du verfügst über praxisnahes Fachwissen in der Jugendarbeit und kannst dieses situationsgerecht und reflektiert anwenden.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, reflektierst dein Handeln, bist zuverlässig und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick.
- Flexibilität in der Arbeitszeit – insbesondere am Abend und vereinzelt an Wochenenden – gehört für dich selbstverständlich zur offenen Jugendarbeit.
Dein Lohn
Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen CHF 69′005 und
CHF 106′477 pro Jahr.
Wir arbeiten mit einem gerechten und nachvollziehbaren Lohnband, welches Alter, Dienstjahre, Ausbildung und Berufserfahrung berücksichtigt. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden.
So sind wir bei der Gemeinde Egg
Voller VertrauenSelbständigkeit fördern, Freiheiten gewähren.
Gerade richtigAbwechslungsreich, unkompliziert und vielseitig.
Alle zusammenRespektvoll behandeln, auf Augenhöhe kommunizieren.
In BewegungZukunftsorientiertes Arbeiten, täglich dazulernen.
Mehr über uns als Arbeitgeberin erfahrenDavon profitieren unsere Mitarbeitenden:
Treue wird belohnt
Als Zeichen unserer Wertschätzung für eine langjährige Treue belohnen wir dich nach zehn Jahren und anschliessend alle fünf Jahre mit zusätzlichen freien Tagen.
Mehr erfahrenVorsorge ist uns wichtig
Wir beteiligen uns mit 60% an deinen Pensionskassenbeiträgen, was über dem gesetzlich vorgeschriebenen Minimum liegt. Teilzeitmitarbeitende profitieren zusätzlich von einem reduzierten Koordinationsabzug. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, deinen Sparbeitrag auf eigene Kosten freiwillig zu erhöhen.
Mehr erfahrenVater oder Mutter geworden?
Familienzeit ist wichtig. Aus diesem Grund gewähren wir frischgebackenen Müttern und Vätern mehr Mutterschafts- bzw. Vaterschaftsurlaub als es gesetzlich vorgeschrieben ist.
Mehr erfahrenFerien
Unsere Mitarbeitenden haben Anspruch auf mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr. Sollten dir diese nicht ausreichen, finden wir gemeinsam eine Lösung, damit du unbezahlten Urlaub nehmen kannst.
Mehr erfahrenREKA-Vergünstigungen
Als Mitarbeiter/in der Gemeindeverwaltung mit einer unbefristeten Anstellung und einem Beschäftigungsgrad von mindestens 30% hast du die Möglichkeit, REKA-Checks im Wert von CHF 1'000.– mit einem Rabatt von 20% zu beziehen.
Mehr erfahrenMitgliedschaft Gemeinde- und Schulbibliothek
Unsere Gemeinde- und Schulbibliothek ist 365 Tage im Jahr geöffnet! Alle unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, kostenlos Mitglied zu werden.
Mehr erfahrenGratis Parkplätze
Allen Mitarbeitenden steht ein gratis Parkplatz zur Verfügung.
Mehr erfahrenVerpflegung
Unsere Lehrpersonen und Therapeut/innen, auch kommunal angestellt, erhalten eine Verpflegungszulage. Bei einem Beschäftigungsgrad von 100% und einer Anstellung während des ganzen Monats beträgt die Zulage CHF 100.– Bei einer Teilzeitbeschäftigung wird die Zulage entsprechend dem Beschäftigungsgrad anteilmässig ausgerichtet.
Mehr erfahrenGesundheit
Als Mitarbeitende der Gemeindeverwaltung sowie kommunal angestellte Lehrpersonen und Therapeuten/innen bist du bei einem Beschäftigungsgrad von mindestens 20% weltweit privat versichert, falls ein Unfall während der Arbeit oder in der Freizeit passiert. Zudem profitierst du in den meisten Fällen von einer Krankentaggeldversicherung.
Mehr erfahrenHast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da.
Bereichsleiter GesellschaftRoland Rüegg
Bereichsleiter Gesellschaft
043 277 12 01JobAbo
Wir halten dich auf dem Laufenden.

