Sachbearbeiter Finanzen 60% - 100% (m/w/d)

Als zukunftsweisendes Familienunternehmen setzen wir seit 1964 Massstäbe im nationalen und internationalen Markt der Absperrarmaturen – mit Schweizer Ingenieurskunst und höchster Fertigungskompetenz. Zum Erfolgsrezept und der hohen Wettbewerbsfähigkeit gehören unsere cleveren Köpfe, die fortschrittlichen Produktionstechnologien sowie unsere effizienten Prozesse über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg. Damit wir weiter zur Weltspitze gehören suchen wir einen

Sachbearbeiter Finanzen 80%-100%

Was du bei uns bewegen kannst

• Du bearbeitest Lieferantenrechnungen im Kreditorenworkflow inkl. Klärung von Differenzen und Abstimmungen mit internen und externen Stellen
• Du stellst die Durchführung des Zahlungsverkehrs sicher
• Du pflegst und aktualisierst die Stammdaten in den relevanten Systemen
• Du überwachst die offenen Posten und verantwortest das Mahnwesen
• Du unterstützt bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Du bringst dich bei der Optimierung und Digitalisierung der Finanzprozesse ein

Warum dir das gelingt

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung ergänzt mit einer Weiterbildung im Finanz- /Rechnungswesen (z.B. Sachbearbeiter Rechnungswesen)
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, gepaart mit soliden IT- und ERP-Kenntnissen mit
• Du zeichnest dich durch eine sorgfältige, exakte und strukturierte Arbeitsweise aus
• Du denkst vernetzt, bist motiviert Neues zu erlernen und kommunizierst gerne mit verschiedenen Ansprechgruppen
• Du verständigst dich mündlich und schriftlich sicher in Deutsch von Vorteil auch in Englisch.

Worauf du dich bei uns verlassen kannst

• Wir bieten seit über 60 Jahren sichere Arbeitsplätze und arbeiten mit vielen unserer Mitarbeitenden schon seit zehn Jahren oder länger zusammen. 
• Unsere Jobs sind abwechslungsreich und so gestaltet, dass man immer etwas Neues dazulernen und selbst Verantwortung übernehmen kann. 
• Wir pflegen flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, arbeiten mit viel Engagement zusammen und achten aufeinander. 
• Mit einem sorgfältig zusammengestellten Einarbeitungsplan lernst du in den ersten Wochen alle Bereiche unseres Unternehmens, deine neuen Kolleginnen und Kollegen und unsere Produkte kennen
• Wir verbessern unsere Produkte und Arbeitsweisen stetig weiter. Dafür holen wir regelmässig Ideen und Vorschläge von unseren Mitarbeitenden ein 
• Wenn mal Fehler passieren, machen wir das Beste daraus und lernen dazu

Noch Fragen? Unser Leiter Finanzen & Services, Michael Frei, steht dir gerne mit Rat und Tat zur Seite. +41 41 449 99 49 / tel.