Kein Problem! Trage hier deine E-Mail ein und klicke auf „Abschicken“. Du bekommst dann einen Link per E-Mail zugeschickt mit dem du ein neues Passwort wählen kannst.

Der perfekte Match, nur nicht deiner?

Hilf deinen Freund:innen den perfekten Match zu finden, indem du dieses Jobinserat mit ihnen teilst.

Teile das Inserat über:...

oder kopiere den Link:

https://www.professional.ch/jobs/inserat/2...
Kopieren

Growth Campaign Specialist (m/w/d)

Dieses Inserat haben wir auf jobs.tamedia.ch gefunden. Warum wird diese Stelle angezeigt?

Publiziert am: 31.03.2026

Deine Mission

Als Growth Campaign Specialist (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung der Initiativen des Growth-Teams.
Du leitest Kampagnen und Projekte eigenständig, trägst zur Effizienz der teamweiten Abläufe bei und stellst sicher, dass alle Kampagnenaktivitäten reibungslos, termingerecht und wirkungsvoll umgesetzt werden.
Deine Arbeit trägt dazu bei, dass das Team hochwirksame Kampagnen liefert und gleichzeitig die Arbeitsabläufe und Prozesse kontinuierlich optimiert.

Deine Aufgaben

Kampagnenumsetzung

  • Kampagnenmanagement: du übernimmst die Verantwortung für Kampagnen und Projekte – von der Planung über die Umsetzung bis hin zur Nachverfolgung.

  • Content-Koordination: du unterstützt bei der Erstellung und Bereitstellung von Kampagnenmaterialien, dabei kommen viele unterschiedliche digitale Marketingkanäle zum Zuge.

  • Cross-funktionale Zusammenarbeit: du koordinierst die Zusammenarbeit mit internen Teams, um die fristgerechte und abgestimmte Umsetzung aller Kampagnenbestandteile sicherzustellen.

Team- und Prozessunterstützung

  • Workflow-Optimierung: du hilfst, die Prozesse des Growth-Teams und die Abläufe bei der Kampagnenumsetzung zu pflegen und zu verbessern.

  • Dokumentation: du hälst die Kampagnen- und Prozessdokumentation stets auf dem aktuellen Stand.

  • Operative Unterstützung: du unterstützt bei der Organisation teamweiter Initiativen, der Aufgabenverfolgung und der Sicherstellung effizienter Abläufe.

Performance und Reporting

  • Datenmanagement: du verfolgst die Kampagnenperformance, sammelst relevante Daten und unterstützt bei der Erstellung von Performance-Reports.

  • Lead-Follow-up: du unterstützt die Pflege von Leads und entsprechende Nachverfolgungsaktivitäten.

  • Analyseunterstützung: du trägst Erkenntnisse aus Kampagnendaten bei, um die Performance und operative Prozesse zu verbessern.

Dein Profil

  • Erste Berufserfahrung im digitalen Marketing, Kampagnenmanagement oder einem ähnlichen Bereich, idealerweise in einem digitalen oder B2C-Umfeld.

  • Fähigkeit, Projekte eigenständig zu steuern und gleichzeitig das Team bei breiteren Initiativen zu unterstützen.

  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und hohe Detailgenauigkeit.

  • Digitales Verständnis: Kenntnisse in CRM/E-Mail-Marketing, Kampagnen-Tools und grundlegenden Automatisierungssystemen.

  • Sicherer Umgang mit Daten und Unterstützung beim Reporting und der Kampagnenoptimierung.

  • Fliessend in Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse. Fliessendes Französisch ist ein sehr starker Pluspunkt.

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Bachelor in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.

Was wir bieten

  • Möglichkeit, sich basierend auf Leistung in eine Growth Lead-Rolle zu entwickeln.

  • Praktische Erfahrung mit hochwirksamen Growth-Kampagnen und Projekten von der Konzeption bis zur Umsetzung.

  • Einblick in teamweite Abläufe und Initiativen zur Workflow-Optimierung.

  • Dynamisches, leistungsorientiertes Arbeitsumfeld.

  • Attraktive Anstellungsbedingungen.

Benefits:

  • Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf

  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten

  • Bezahlter freier Tag am Geburtstag

  • Eine markt-, leistungsorientierte Entlöhnung

  • Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf

  • Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)

  • Möglichkeit für unbezahlten Urlaub bis max. sechs Monate

  • Zusätzliche halbe Freitage vor bestimmten Feiertagen

  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bis CHF 2'000

  • Umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot (Führungstrainings, Mentoring, Entwicklungsprogramme, Sprachkurse, Sales Academy, Selbstkompetenz, Methodenkompetenz, Projektleitung, Change Management und vieles mehr)

  • Kostenlose Digital-Abonnements sowie rabattierte Print-Angebote

Über Tamedia

Gegründet 1893 Mitarbeitende 1300

Ansprechpartner und Firma

Tamedia Publikationen Deutschschweiz AG

8004 Zürich

Der perfekte Match, nur nicht deiner?


Hilf deinen Freund:innen den perfekten Match zu finden, indem du dieses Jobinserat mit ihnen teilst.

Teile das Inserat über:...

oder kopiere den Link:

https://www.professional.ch/jo...
Kopieren

Achtung!

Wooohooo! Du bist ein Professional. Hier sind deine Möglichkeiten. Los geht’s!