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Manager Training & Development (w/m/d) 80 - 100%

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Publiziert am: 01.04.2026

Manager Training and Development für unser Logistikzentrum in Wohlen gesucht – Schlüsselrolle für unser Wachstum.Verantwortlich für das Trainingssystem (Planung, Durchführung, Entwicklung) mit Fokus auf den Shopfloor.Ziel: Einarbeitung, Weiterentwicklung sowie Sicherstellung von Sicherheit, Qualität und Produktivität.

Was Sie bewegen

  • Du baust eine skalierbare Trainingsorganisation am Standort auf und entwickelst sie in enger Abstimmung mit Operations und dem Global Training Lead weiter
  • Du entwickelst und pflegst Kompetenzmatrizen, Lernpfade, Zertifizierungen und klare Kriterien zur Rollenreife für Mitarbeitende, Teamleiter, Schichtleiter und Fachspezialisten
  • Du entwickelst und betreibst die Trainings- und Lernplattform (inkl. LMS) zur strukturierten Qualifizierung und transparenten Kompetenzentwicklung
  • Du planst, terminierst und koordinierst die Trainingslogistik gemeinsam mit Operations, um einen effizienten Trainingsdurchsatz sicherzustellen
  • Du qualifizierst und coachst Standort-Trainer und stellst eine konsistente und qualitativ hochwertige Trainingsdurchführung sicher
  • Du organisierst Auffrischungszyklen, Audits und Rezertifizierungen zur Sicherstellung nachhaltiger Kompetenzentwicklung

Was Sie mitbringen

  • Fundiertes Verständnis von SOPs, Training-on-the-Job sowie Lean-/CI-Grundlagen
  • Die Fähigkeit, sich an kontinuierliche Veränderungen im Arbeitsumfeld anzupassen
  • Kreativität und Initiative nutzen, um Probleme zu lösen und Ziele zu erreichen
  • Der Logistikshopfloor ist dir nicht fremd, Sicherheitsschuhe und -Weste gehören natürlich zu deiner Ausrüstung
  • Hohe Glaubwürdigkeit auf dem Shopfloor gegenüber operativen Teamleitern, Schichtleitern und Spezialisten
  • Souveräner Umgang mit Trainingslogistik und -administration im großen Maßstab mit starkem KPI-Fokus
  • Mindset als Kompetenzentwickler – entwickelt Mitarbeitende für aktuelle und zukünftige Rollen

Was wir Ihnen bieten

  • Flexible Arbeitszeit
  • Flexibler Arbeitsort / Home Office
  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub
  • Handy-Abo
  • Mitarbeiterangebote
  • Ferien
  • Individuelle Weiterbildung
  • Aus- und Weiterbildung
  • Eigenverantwortung & Freiraum
  • Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
  • Werte statt blabla
  • Mutig selbst denken
  • Unkompliziert
  • Flexibilität statt verbiegen
  • Schnelles Wachstum
  • Weitere Benefits Schweiz

Kontakt

Philip

Bochsler

Ansprechpartner und Firma

Digitec Galaxus AG

8005 Zürich

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