Jurist/in mit Schwerpunkt Compliance 80-100% (40394)

Jurist/in mit Schwerpunkt Compliance 80-100%

Legal & Compliance

Arbeitsort St. Gallen

Stellenanzeige

Ihre Aufgaben und Perspektiven

• Juristische Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung, der Departemente sowie der Fachbereiche in sämtlichen rechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Gesundheitsrecht, Datenschutzrecht, Personalrecht und Vertragsrecht
• Aufbau, Weiterentwicklung und operative Umsetzung des Compliance Management Systems einschliesslich Risikoanalysen, Entwicklung normativer Vorgaben, Kontrollen sowie Sensibilisierungs- und Schulungsmassnahmen
• Bearbeitung datenschutzrechtlicher Problemstellungen sowie datenschutzrechtliche Begleitung von Digitalisierungsprojekten
• Erarbeitung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit internen und externen Anspruchsgruppen sowie Begleitung rechtlicher Fragestellungen in Projekten und Beschaffungen
• Beobachtung der relevanten Gesetzgebung und Rechtsprechung, Ableitung von Handlungsbedarf sowie Mitwirkung bei der Erstellung und Aktualisierung interner Weisungen und Reglemente

Was Sie für diese Stelle mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung als lic. iur. oder MLaw
• Voraussetzung: Kompetenznachweise sowie praktische Erfahrung im Compliance Management, idealerweise im regulierten Umfeld oder im Gesundheitswesen
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte verständlich aufzubereiten
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, hohe Integrität, Diskretion sowie Freude an einer interdisziplinären Zusammenarbeit
• Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot an Sie

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im Bereich Legal & Compliance in einem dynamischen Umfeld
• Attraktive und zeitgemässe Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
• Sorgfältige und strukturierte Einführung in die Organisation, Prozesse und Themen
• Familiäre Zusammenarbeit in einem hochspezialisierten und interdisziplinären Umfeld
• Breites Spektrum an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Bewerbung

• Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung
• Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Herr Marc Hofer, Leiter Legal & Compliance, Telefon +41 71 494 99 43
• Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Nina Gerber, HR Business Partner, Telefon +41 71 494 62 46

Über uns

Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.Vereinbarkeit Beruf und FamilieVergünstigungenMöblierte UnterkünfteBetriebliches GesundheitsmanagementAus- und Fortbildung

Information für Personalvermittler