Leitung Organisations- und Personalentwicklung (m/w)

In dieser Führungsposition verantwortest du die gruppenweite strategische Weiterentwicklung
von Human Ressource mit dem Ziel, unsere Unternehmungen weiterzuentwickeln sowie orga-
nisatorisch näher zusammenzuführen. Mit deinem Fachwissen und unternehmerischen Denken
schaffst du die Grundlage für Synergien sowie ein modernes, einheitliches Fundament – ganz
im Sinne unserer Philosophie: «Wer aufhört besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein».

Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe mit starken Wurzeln im Freiamt – familiengeführt in der
4. und 5. Generation. Unsere Dienstleistungen umfassen die Bereiche Kies- und Beton, Strassenbau,
Erdbau, Spezialtiefbau, Rückbau sowie Transport und Entsorgungen. Zur Verstärkung unserer Ge-
schäftsleitung suchen wir eine

Leitung Organisations- und Personalentwicklung (60-80%)

Deine Aufgaben:
▪ Entwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten HR- und Organisationstrategie
▪ Harmonisierung und Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und digitalen HR-
Instrumenten über alle Unternehmungen hinweg
▪ Förderung der standortübergreifenden Zusammenarbeit sowie gezielte Nutzung von Syner-
gien innerhalb der Unternehmensgruppe
▪ Führung der operativen HR-Verantwortlichen an den Standorten in Nesselnbach und Zufikon
▪ Sparringpartner der Geschäftsleitung in strategischen Organisations- und Personalfragen

Dein Profil:
▪ Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Qualifikation
▪ Mehrjährige Erfahrung im HR-Management mit Fokus auf Organisationsentwicklung
▪ Erfahrung in der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen, idealerweise im KMU-
Umfeld
▪ Strategisches Denkvermögen kombiniert mit einer pragmatischen und umsetzungsstarken
Arbeitsweise
▪ Ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie selbstständige, strukturierte und lösungsorien-
tierte Arbeitsweise

Deine Perspektiven:
▪ Vielseitige Führungsposition mit hohem Mass an Eigeninitiative und Verantwortung
▪ Einbringen eigener Ideen und aktive Mitgestaltung der Zukunft der Unternehmensgruppe
▪ Teil eines motivierten und eingespielten Geschäftsleitungsteams
▪ Dynamisches Arbeitsumfeld mit schneller Umsetzung durch kurze Entscheidungswege
▪ Wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima und regelmässige #teamblau Events

Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt.
Sende deine Bewerbungsunterlagen an bewerbungen@hubschmid-ag.ch. Bei Fragen kannst du dich
gerne bei unserer Stv. Geschäftsführerin Janine Hubschmid melden (056 619 14 98).

Landstrasse 24 I 5524 Nesselnbach
www.hubschmid-ag.ch