Pricing- und Lieferantenkoordinator/-in (80 - 100%)

BIBUS HYDRAULIK AG, ein renommiertes Schweizer Industrieunternehmen, gilt als führender Systemintegrator in den Bereichen Engineering, Handel und Dienstleistung für hydraulische Systemlösungen sowohl im mobilen als auch im industriellen Marktsegment. Als Komplettanbieter entwickeln wir für unsere Kunden massgeschneiderte Lösungen und führen diese durch die Integration elektrifizierter Systeme sowie die Entwicklung eigener Steuerungssoftware in eine zukunftsweisende Richtung.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n verantwortungsvolle/n und selbständige/n Pricing- und Lieferantenkoordinator/-in (80 – 100%).

Stelleninserat Pricing- und Lieferantenkoordinator/-in (80 – 100%)

Das können Sie bewegen

• Pflege und Aktualisierung der Einkaufs- und Verkaufspreise im ERP-System auf der Basis von Lieferantenkonditionen, Marktveränderungen und internen Preisvorgaben
• Führung und kontinuierliche Aktualisierung des internen Preisreglements
• Entwicklung, Pflege und Umsetzung einer konsistenten Preisstrategie, abgestimmt auf Marktbedingungen und Unternehmensziele
• Überwachung von Preisanpassungen sowie Analyse der Auswirkungen auf Margen, Wettbewerbsfähigkeit und Profitabilität
• Schnittstellen- und Kommunikationsmanagement: Enge Abstimmung mit Geschäftsleitung, Vertrieb und weiteren internen Abteilungen zur transparenten Kommunikation und Umsetzung von Preisänderungen
• Erstellung von Preisanalysen, Entscheidungsgrundlagen und regelmässigen Reports für das Management
• Lieferanten- und Konditionenmanagement: Betreuung bestehender Lieferanten und allen-falls Aufbau neuer Partnerschaften. Verhandlung von Preisen, Konditionen und vertraglichen Rahmenbedingungen. Zentrale Ansprechperson für alle preis- und konditionenbezogenen Fragen intern wie extern.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf, BWL oder Supply Chain
• Erfahrung im Preismanagement, Einkauf oder Vertrieb – idealerweise in einem technisch geprägten Umfeld.
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute Analyse- und Excel-Kenntnisse (z. B. Kalkulationen, Auswertungen, Pivot, Formeln).
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an internen wie externen Verhandlungen.
• Systematische, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken und Handeln
• Hohe Zahlenaffinität, Verlässlichkeit und Eigenverantwortung.
• Sprachen: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Französisch und Italienisch von Vor-teil
• Erfahrung mit MS Dynamics 365 von Vorteil
• Kommunikative, teamorientierte, loyale Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick

Unsere Vorzüge für Sie

• Es erwarten Sie vielseitige und interessante Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und grosser Selbständigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
• Ein konstruktives Arbeits- und Betriebsklima mit klarem Informationsflüssen und interdisziplinärem Austausch über weite Bereiche.
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen (5 Wochen Ferien, 42 Stundenwoche, Brückentage, Gleitzeit, Gratis-Parkplätze, Firmenevents)
• Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für Homeoffice
• Wir bieten transparente und unkomplizierte Betriebsverhältnisse in einem familiär geprägten Unternehmen.

Fühlen Sie sich von dieser vielseitigen Herausforderung angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Foto an Frau Marisa D'Elia ([email protected]).

Für fachliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie unter der Tel.-Nr. 044 877 52 29 (Herr Willi Graf) weitere Auskünfte.

Hinweis: Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen.

Ihr Kontakt

Marisa D'EliaAssistentin der Geschäftsleitung+41 44 877 58 03[email protected]