Software Engineer - Business Process Management (all genders) 80 -100 %

Komm zur AXA, der führenden Versicherung der Schweiz - als

Software Engineer - Business Process Management (all genders)

80-100%
Winterthur / Smart Working

Du hast fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung und eine Leidenschaft für saubere, tragfähige Lösungen? Du arbeitest gerne an der Schnittstelle von Business-Anforderungen und technischer Umsetzung und suchst eine Rolle mit technischer Verantwortung für dein Team?

Dann bist du bei uns goldrichtig! Wir sind ein kleines, agiles Produktteam mit echter Hebelwirkung. Bei uns kannst du eine einzigartige Kombination aus Delivery, technischer Mitgestaltung und Ownership leben. Werde Teil eines Power-Teams, das selbstorganisiert und eigenverantwortlich innovative Lösungen entwickelt, die das Leben unserer Kunden jeden Tag ein Stückchen einfacher machen.

Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, in dem Mitdenken und aktives Einbringen ausdrücklich erwünscht sind. Wenn du neugierig bist und mit uns gemeinsam den nächsten Schritt machen willst, freuen wir uns auf dich!

Dein Beitrag

• Analyse & Design: Du analysierst, designst und implementierst komplexe Geschäftsprozesse und Workflows in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Technische Gestaltung: Du setzt Anforderungen nicht nur um, sondern denkst technisch mit, strukturierst sie und gestaltest aktiv nachhaltige Lösungen
• Architektur & Konzeption: Du beschreibst Anforderungen an die Architektur, bringst diese in die entsprechenden Gremien ein und überführst sie in Implementierungskonzepte für Entwicklerinnen und Entwickler
• Ownership: Du übernimmst Verantwortung für den Betrieb, die Stabilität und die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Lösungen. Zudem bist du für den Einsatz des Zeitbudgets für Lifecycle-Themen verantwortlich und pflegst den entsprechenden Backlog
• Innovation: Du explorierst neugierig neue Themen und Technologien, von der Idee bis zur Umsetzung, und entwickelst Lösungsideen mit klarem Fokus auf Kundennutzen, Machbarkeit und Nachhaltigkeit
• Brückenbauer: Du bist die erste Ansprechperson im Team für technische Fragen zu Implementierungen, nimmst Anforderungen auf und sorgst dafür, dass gemeinsame Entscheide getroffen und eingehalten werden. So agierst du als technische Brückenperson zu anderen Teams und Experten

Deine Fähigkeiten und Talente

• Du bringst fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit, idealerweise mit Java oder einer vergleichbaren objektorientierten Sprache
• Du bist ein Hybridprofil, das die Brücke zwischen Prozessverständnis und technischer Umsetzungskraft schlägt und ein gutes Verständnis für Integration und End-to-End-Prozesse hat
• Du hast einen hohen Anspruch an Qualität und einen Sinn für saubere, wartbare Lösungen
• Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen unerlässlich
• Du verkörperst das Motto vom "lebenslangen Lernen" und hast den Mut, neue Themen selbständig zu explorieren

Pluspunkte, die uns begeistern:

• Gute Englischkenntnisse
• Erfahrung mit BPM-Plattformen wie FNZ (früher Appway) oder Flowable sowie Kenntnisse in BPMN/CMMN
• Du hast bereits in agilen Produktteams gearbeitet und schätzt die enge, produktnahe Zusammenarbeit
• Deine Neugier für den Einsatz und die Entwicklung von AI-Tools rundet dein Profil ab

AXA ist nicht nur eine Versicherung. Rund 600 Software- und System-Entwickler arbeiten auf dem Platz Schweiz und entwickeln inhouse die Technologie von morgen. Dabei kollaborieren wir auch in globalen Teams und Netzwerken.

Wir prägen und integrieren neueste Tools, veranstalten Hackathons und unsere agilen Produktteams laufen selbstorganisiert und sind von A bis Z eigenverantwortlich.

Um den digitalen Wandel aktiv zu gestalten, bauen wir auf smarte und neugierige Talente sowie technologieaffine Mitarbeitende, die danach streben, den Unterschied zu machen.

Dein zukünftiger Arbeitsort Pionierstrasse 3, Winterthur, Schweiz Bewirb dich jetzt!

Motivationsschreiben? Darauf verzichten wir. Wir freuen uns stattdessen über deine Antworten auf unsere kurzen Fragen zur Stelle im Online-Bewerbungs-Tool.

Aus Datenschutzgründen werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink eingereicht werden.

Jetzt online bewerben Hast du Fragen?

Bei Fragen rund um diese Stelle ist Ute Schläfli, Recruiting Manager, gerne für dich da, per E-Mail ute.schlaefli@axa.ch

Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.

Unser Bewerbungsprozess

Lerne unseren Bewerbungsprozess kennen und erhalte Antworten auf Fragen, die Bewerbende uns häufig stellen. Solltest du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen, melde dich einfach. Die Kolleginnen und Kollegen vom Recruiting helfen dir gerne weiter.

Unser Bewerbungsprozess

Vorteile

Gesundheit

• Eigenes AXA Gesundheitsmanagement
• Massageangebote
• Diverse Sport- Entspannungskurse
• Healthmanagement Seminare
• Ruheräume

Mobilität

• Erstattung von Halbtax-Abo, GA (anteilig)
• Vergünstigter Bezug von Reka Checks
• Rabatte bei Autokauf, -Leasing oder –Miete

Job & Familie

• 22 Wochen voll bezahlter Mutterschaftsurlaub
• 8 Wochen voll bezahlter Urlaub für den anderen Elternteil
• Betriebliche Familienzulagen
• Familienfreundliche Meetingzeiten
• Kostenloses Elterncoaching für Mitarbeitende

Weitere Vorteile

• Jährlich 5000 Swipoints (Wert CHF 500.-) zum Einsatz auf swibeco.ch
• AXA Shareplan
• Vergünstigte Verpflegung durch Lunchcard oder Personalrestaurants
• Rabatte für Shopping, Events, Freizeitangebote

Versicherung

• Rabatt von bis zu 30% auf Produkte der AXA
• Privatversicherung bei Berufs- und Nichtberufsunfällen

Flexibilität und Freiräume

• Diverse flexible Arbeitsmodelle (Smart Working und Flexwork)
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• 2 Wochen Feriengeschenk alle 5 Jahre
• Flexibler Ferienkauf von bis zu 10 Tagen
• 3 Tage persönliche Lernzeit

Pensionskasse

• Leistungen der Pensionskasse und Arbeitgeberbeiträge weit über dem gesetzlichen Minimum
• Freie Wahl des Sparplans
• Flexibilität bei der Pensionierung

Über AXA

Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst.

Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht.

Schreibe jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. Know You Can.

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Smart Working

Bei der AXA setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und Teamarbeit. Im Zentrum unseres neuen Arbeitsmodells "Smart Working" steht dein Beitrag zu den Unternehmenszielen und nicht der Ort, an dem du arbeitest.

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Diversity & Inclusion

Vielfalt, Chancengerechtigkeit und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt und Offenheit, damit jede Person bei uns ihr volles Potential entfalten kann.

Erfahre mehr zu Diversität & Gleichstellung bei der AXA

Darauf sind wir stolz

Wir möchten unseren Mitarbeitenden ein bestmögliches Arbeitsumfeld bieten. Diese und andere Siegel bestärken uns darin.

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