Leitung Hotellerie und Mitglied GL 70%-80% / per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung

Leitung Hotellerie und Mitglied GL

70%-80% / per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung

Das private Alterswohnheim Büttenberg in Biel beherbergt 60 Bewohner: innen in einer integrierten Gesundheitsversorgung. In einem persönlichen Umfeld unterstützen wir die Bewohner: innen individuell mit dem Ziel deren Selbständigkeit so lange wie möglich zu erhalten, zu fördern und ihnen ein eigenständiges Leben zu ermöglichen. Unser Team besteht aus Menschen, die nicht nur ihrer Arbeit nachgehen, sondern auch mit- und weiterdenken und immer wieder die «Extra Meile» für unsere Bewohner: innen sowie Gäste gehen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Hauptaufgaben

• Gesamtverantwortung für den Bereich Hotellerie (Service und Hauswirtschaft)
• CO-Leitung Restaurant (Fokus externe Gäste)  
• Die Abteilungen werden durch eigene Teamleitungen geführt und sind organisatorisch der Leitung Hotellerie unterstellt
• Sicherstellung einer einheitlichen, qualitativ hochwertigen und effizienten Führung aller Abteilungen sowie deren optimaler Zusammenarbeit
• Personalführung inkl. Rekrutierung, Einsatzplanung und Kontrolle von Arbeitszeiten
• Gewährleistung klarer Schnittstellen und effizienter Zusammenarbeit zwischen den Bereichen
• Budgetverantwortung, Kalkulationen sowie Unterstützung in Finanz- und Betriebsabrechnung
• Mitwirkung bei Bau- und Umbauprojekten
• Eventplanung und Organisation

Unsere Erwartungen

• Ausbildung im Bereich Hotellerie (Hotelfachschule HF / eidg. Dipl. Leiter Hotellerie-Hauswirtschaft) oder gleichwertige Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion
• Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz
• Gute Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Hygiene- und Sicherheitsstandards
• Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken

Wir bieten

• Engagiertes, motiviertes und wachsendes Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• Verantwortungsvolle Kaderposition mit Gestaltungsspielraum
• Moderne Arbeitsumgebung mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Arbeitsumfeld geprägt von Respekt und Wertschätzung
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Fühlen Sie sich angesprochen?

Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, sollten wir uns kennenlernen! Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (nur PDF-Datei) senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an hr@buettenberg.ch. Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Nummer 032 346 17 17 zur Verfügung.

Brigitte Chanton

HR-Fachverantwortliche

hr@buettenberg.ch

032 346 17 17

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Vorteile

GRATIS PARKPLATZ (nach Verfügbarkeit)

FÜR PENDLER*INNEN: KOSTENLOSES ELEKTROVELO (nach Verfügbarkeit)

VERGÜNSTIGUNGEN BEI LOKALER APOTHEKE

UNSER VERPFLEGUNGSANGEBOT: GENUSSVOLL UND GÜNSTIG

Unsere Mitarbeitenden haben beim Essen die Wahl aus einem exzellenten à la carte-Angebot im Restaurant. Kaffee und Tee sind offeriert.

NEU IN DER REGION ODER IN DER CH?

Für Zuzüger*innen: Unterstützung bei der Wohnungssuche

SUPPORT UND FACHBERATUNG

Bei Herausforderungen oder Krisen im privaten wie beruflichen Leben unterstützen wir nach Bedarf mit externer Beratung und Experten (Recht, Gesundheitsprävention, Familie, Migration, Finanzen)

ENTWICKLUNGS-MÖGLICHKEITEN

Grosszügige Unterstützungsleistungen für Fort- und Weiterbildung inkl. Sprachkurse. Freiraum für eigene Projekte im Pflege- und Betreuungsbereich

LEISTUNGSBEZOGENE SONDERPRÄMIEN UND INCENTIVS

TREUEPRÄMIEN UND EMPFEHLUNGSPRÄMIEN FÜR NEUE MITARBEITENDE