Recruiter*in 80 - 100%

Du glaubst, Recruiting ist mehr als Lebensläufe hin und her zu schieben und Interviews zu planen? Perfekt – dann bist du bei uns richtig. Hier prägst du Entscheidungen, eröffnest Menschen neue Wege und bringst die richtigen Persönlichkeiten zusammen. Wenn du Lust hast, Recruiting neu zu denken, statt nur zu verwalten, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung.

Was Sie bewegen

• Du gestaltest den gesamten Recruiting-Prozess, von der ersten Bedarfsklärung bis zur Unterschrift des passenden Talents
• Die Candidate Experience prägst du aktiv mit, indem du Interviews koordinierst, Auswahlprozesse begleitest und jedem Kontaktpunkt Persönlichkeit verleihst
• Mit den Fachbereichen arbeitest du eng zusammen und nutzt dein Verständnis für Rollen, Teams und Kultur, um als echte*r Sparringspartner*in zu wirken
• Führungskräfte hältst du mit transparenten Updates, Marktfeedback und klaren Empfehlungen jederzeit auf dem Laufenden
• Durch deinen Blick für Trends, Tools und smarte Prozesse bringst du frischen Wind ins Recruiting und entwickelst unsere Methoden stetig weiter
• Mit datenbasierten Analysen erkennst du, was wirkt und leitest daraus Massnahmen ab, die unser Recruiting nachhaltig stärken

Was Sie mitbringen

• Du kommunizierst klar, empathisch und auf Augenhöhe, mit Kandidat*innen, Fachbereichen und Führungskräften
• Du bringst Organisationstalent mit und behältst auch in parallelen Prozessen den Überblick
• Du denkst analytisch, erkennst Zusammenhänge schnell und leitest daraus fundierte Empfehlungen ab
• Du arbeitest proaktiv, bringst neue Ideen ein und möchtest Recruiting spürbar weiterentwickeln

Was wir Ihnen bieten

• Gesund arbeiten
• Firmenparkplatz
• Flexibler Arbeitsort / Home Office
• Berufliche Vorsorge
• Freizeit- und Kulturangebote
• Klubschule Migros

Kontakt

Philipp

Lustenberger

Leiter HR Gewinnung & Betreuung