Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Strukturermittlung, 80 - 100%

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Strukturermittlung, 80 - 100%

Bern01.10.2026 oder nach Vereinbarung

Sie denken in Strukturen, nicht in Einzelfällen – und wollen kriminelle Netzwerke nicht nur aufdecken, sondern nachhaltig zerschlagen? Dann bringen Sie Ihre Ermittlerfähigkeiten in die neu aufgebaute interdisziplinäre Gruppe ein und bearbeiten zusammen mit Ermittlerteams besonders komplexe kriminalpolizeiliche Ermittlungen im Bereich organisierter und strukturierter Kriminalität.

Ihre Aufgaben

• Erkennen und Identifizieren krimineller Aktivitäten mittels kriminalanalytischer, operativer und strategischer Ermittlungsarbeit in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern (Polizisten/-innen, Staatsanwaltschaften, fedpol usw.)
• Analysieren und Aufbereiten von komplexen Datensätzen und Informationen, Auswerten von Daten sowie Hinweisen und Überwachungsresultaten
• Unterstützen der operativen Einheiten mittels Falldossiers zu Personennetzwerken und Phänomenen, Mustererkennung, teilweise durch Visualisieren und  Programmieren von Automatisierungen sowie je nach Lage Mitarbeit in Ermittlungsgruppen
• Nutzen von digitalen Recherchemöglichkeiten, OSINT-Tools und Informationssystemen
• Weiterentwickeln von Methoden, Prozessen sowie Standards – auch aus dem Blickwinkel der Digitalisierung

Ihr Profil

• Ausbildung auf dem Niveau Fachhochschule oder Hochschule - bspw. in Data Science, Kriminalistik, Mathematik, Statistik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften - inkl. umfassende und versierte methodische und statistische Fertigkeiten
• Erfahrungen in der Datenanalyse und der strukturierten Auswertung komplexer Datensätze
• Schnelle Auffassungs- und Kombinationsgabe, sehr gutes Vorstellungsvermögen und ausgeprägtes Flair für spezialisierte Softwareprodukte, inkl. entsprechende Programmierkenntnisse
• Erprobte selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Innovation sowie Hartnäckigkeit
• Redaktionelles Geschick, Teamfähigkeit, Bereitschaft zur Weiterbildung, sowie sicheres und überzeugendes Auftreten

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Sozialleistungen und Vorsorge
• Sicherer Arbeitgeber und transparentes Lohnsystem, Dienstaltersgeschenke (Zeit oder Geld)
• Dynamisches Umfeld in einem Grossbetrieb, spannende Kontakte mit Menschen im Polizeialltag
• Wertebasierte, wertschätzende Umgangsformen
• Stufengerechte Personalentwicklung: kompetente Einarbeitung, Unterstützung von individueller Weiterbildung, Entwicklung des Frauenanteils
• Flexible Arbeitsmodelle: Jahresarbeitszeit, Homeoffice
• Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck
• Mobiltelefon inkl. Übernahme der Abokosten

Ihr Lohn

Alter21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 %

Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei undFranken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn). Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.