Fachverantwortliche:r Debitorenbuchhaltung -100%

Arbeiten, wo Menschen zusammenkommen

Die Coop Pronto AG ist ein Unternehmen der Coop Gruppe. Als führendes Schweizer Unternehmen im Convenience-, Tankstellen- und Energie-Bereich betreiben wir ein Netz von über 320 Coop Pronto Shop mit oder ohne Tankstellen in der Schweiz und Liechtenstein. Wir bauen unser Coop Pronto Shop- und Coop Tankstelle-Netz laufend aus. Was uns fehlt, bist du: Du hast eine hohe Affinität zu IT-Themen, arbeitest gerne mit Zahlen und fühlst dich in der Finanzwelt zuhause? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine:

Pensum

100%

Vertrag

unbefristet

Stellenantritt

per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

• Pflege und Verwaltung der Stammdaten
• Bearbeitung von Weiterverrechnungen sowie der elektronischen Fakturierung
• Verbuchung von Bankbelegen
• Erstellung und Verarbeitung von Zahlungsläufen
• Bearbeitung von POS-Daten sowie Kartengeld-Abrechnungen
• Durchführung von Rechnungsabgrenzungen
• Abstimmung von Intercompany-Konten
• Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
• Aktualisierung und Weiterentwicklung der IKS-Prozesse
• Stellvertretung der Leiterin Debitorenbuchhaltung

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (EFZ) oder eine vergleichbare Ausbildung
• 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift, Italienischkenntnisse von Vorteil
• Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse
• Hohe Affinität zu IT-Systemen sowie SAP-Kenntnissen von Vorteil
• Selbständige, exakte, zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
• Analytische Denkweise und hohe Eigeninitiative
• Offene und kommunikative Persönlichkeit mit Teamgeist und Flexibilität

5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement Pensionskasse: 2/3 wird von Coop Pronto AG einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr 5 Wochen Ferien Über 600 interne Weiterbildungskurse Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten interne App für Mitarbeitende Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson

Coop Pronto AG

Vanessa Walliser, Human Resources, +41 61 485 41 12