Associate Programme Director & Programme Manager Open Programmes (m/w/d) 80-100 %

Associate Programme Director & Programme Manager Open Programmes (m/w/d)

80-100 % (ab 01.06.2026, unbefristet)

Ihre Aufgaben

In dieser vielseitigen Rolle verbinden Sie akademische Programmverantwortung mit operativer Umsetzung. Sie gestalten hochwertige Executive Education Programme für die Career Development Practice, entwickeln diese strategisch weiter und stellen gleichzeitig deren reibungslose Durchführung sicher:

• Verantwortung für die inhaltliche Konzeption, Qualität und Weiterentwicklung von Executive Education Programmen im Open Programmes-Portfolio für die Career Development Practice
• Sicherstellung einer konsistenten und wirkungsvollen Participant Learning Journey mit hohen akademischen Standards
• Auswahl, Steuerung und Koordination von Faculty und externen Referierenden
• Strategische Weiterentwicklung der Programme durch Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbstrends
• Aktive Mitgestaltung und Positionierung des Programmportfolios der ES HSG
• Gesamtverantwortung für Planung, Organisation und Durchführung der Programme entlang des gesamten Life Cycle
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs (Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung) inkl. Koordination aller relevanten Stakeholder
• Betreuung der Teilnehmenden sowie Sicherstellung eines exzellenten Teilnehmererlebnisses
• Verantwortung für Qualitätsmanagement, Feedback-Auswertung und kontinuierliche Optimierung der Programme
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Marketing, Sales) sowie Unterstützung bereichsübergreifender Initiativen

Ihr Profil

• Hochschulabschluss (Universität/FH), idealerweise mit Bezug zu Management, Bildung oder verwandten Bereichen
• Erfahrung in Executive Education, Weiterbildung, Hochschulumfeld oder vergleichbaren Dienstleistungsbereichen
• Erfahrung im Career Development
• Erfahrung in der Konzeption und Weiterentwicklung von Programmen als Weiterbildungsformaten (Instructional Design, Participant Learning Journeys)
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Projekt- oder Programm-Management
• Hohe Qualitätsorientierung und ausgeprägtes Verständnis für Kunden- und Teilnehmerbedürfnisse
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder (Faculty, Teilnehmende, interne Partner) zu koordinieren
• Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Affinität zu Markt- und Trendthemen
• Unternehmerisches Denken und Handeln (Business Development)
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Die Executive School of Management, Technology and Law (ES HSG) ist die Weiterbildungsorganisation der Universität St.Gallen (HSG) und steht für exzellente Executive Education mit internationaler Ausstrahlung. Sie bietet ein breites Portfolio an offenen Programmen, massgeschneiderten Unternehmenslösungen sowie renommierten Abschlussprogrammen für Führungskräfte und Fachpersonen. Forschung, Praxisnähe und verantwortungsvolle Führung bilden dabei die Grundlage für nachhaltige Entwicklung von Menschen und Organisationen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung gerne unter Angabe der Stellen-ID Hier bewerben

Inspirierendes Arbeitsumfeld

Weiterbildung

Netzwerk

Familie & Beruf

Chancengleichheit

Fit und Gesund

Inspirierendes Arbeitsumfeld

An der HSG als führende Wirtschaftsuniversität Europas agieren wir in einem unternehmerisch denkenden Umfeld und Sie treffen auf hochqualifizierte, ambitionierte Expert*innen regional und international. Beispielsweise profitieren Sie von einer modernen IT-Infrastruktur und in unserer Bibliothek via HSGswisscovery von einem schweizweiten Zugang zum wissenschaftlichen Informationsbestand.

Weiterbildung

Wir unterstützen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser internes Weiterbildungsprogramm bietet Ihnen praxisnahe, engagierte und didaktisch ausgereifte Wissensvermittlung in Form von Seminaren, E-Learnings, Coachings und kollegialer Beratung. Aufgabenspezifische externe Weiterbildungen unterstützen wir finanziell und zeitlich.

Netzwerk

Wir fördern unsere Kultur der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und schaffen Raum für das Knüpfen wertvoller Beziehungen – auch zu externen Partner*innen. Regelmässiger Austausch und interne Veranstaltungen helfen diese Beziehung zu festigen und langanhaltend zu gestalten.

Familie & Beruf

Wir stellen unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeitmodelle mit variabler Wochenstundenanzahl zur Verfügung. Als familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir Teilzeitanstellungen an, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und eine subventionierte Kinderkrippe sowie Betreuungsangebote in den Ferien.

Chancengleichheit

Die Universität ermöglicht allen Beschäftigten und Studierenden die gleichen Chancen. Das betrifft das Studium, die Arbeit genauso wie die akademische Karriere, die Besetzung universitärer Leitungsfunktionen oder die Vereinbarkeit von Studium, Beruf und privatem Engagement. Hierfür engagieren wir uns mit diversen Massnahmen in den Bereichen Lehre, Forschung, Verwaltung und Rektorat.

Fit und Gesund

Wir unterstützen Sie, fit und gesund zu bleiben. Neben unserem vielseitigen, grösstenteils kostenfreien Unisportangebot und Aktionswochen zum betrieblichen Gesundheitsmanagement bieten wir Ihnen Früchte am Arbeitsplatz. In unserer Mensa finden Sie eine breite Auswahl an frisch zubereiteten Gerichten – von vegetarischen Speisen bis hin zu Fischgerichten – zu vergünstigten Preisen.

Weitere Informationen zum Arbeiten an der HSG finden Sie hier.

Für Fragen zur Stelle

Heidi Friedrichs
Director Organizational Evolution in Executive Education

Wir verbinden akademische Exzellenz mit unternehmerischer Praxis und schaffen nachhaltige Wirkung und freuen uns darauf, Persönlichkeiten kennenzulernen, die diesen Weg mit uns weitergestalten möchten

Sarah Banzer Mehling
HR Leitung ES-HSG

Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam Zukunft gestalten möchten.

Ihr Arbeitsort

Die HSG

«Ein Ort, der Wissen schafft» - Als eine der führenden Wirtschaftsuniversitäten Europas engagiert sich die Universität St.Gallen (HSG) in der Ausbildung von über 10'000 Studierenden und bietet als eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region rund 3'500 Mitarbeitenden ein attraktives und innovatives Umfeld in Forschung, Lehre, Weiterbildung und Verwaltung.»

Weitere Stellen

Head of Programme Management Open Programmes (m/w/d)

Executive School of Management, Technology and Law (ES HSG)
80-100%

Sachbearbeitung / Fachspezialist:in Dean's Advisory Office (m/w/d)

Dean's Advisory Office | Studienadministration
80-100%

Mitarbeiter:in Studienfinanzierung (m/w/d)

Studienfinanzierung
10-50%