KV-Prakrikum HR Entwicklung und Strategie 80-100%

für die Dauer von einem Jahr befristet

Du interessierst dich dafür wie Weiterbildung, Berufsbildung und Personalprozesse in einem grossen Betrieb administrativ organisiert werden und möchtest den HR-Alltag aus nächster Nähe kennenlernen? Dann bietet dir dieses kaufmännische Praktikum einen passenden Einstieg.

Das erwartet dich

• Mitarbeit in der Personalarbeit (z.B. Weiterbildung, Berufsbildung, Bewerbermanagement)
• Organisation und Verwaltung interner Weiterbildungsangebote
• Mitarbeit in der administrativen Abwicklung von externen Weiterbildungen
• Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Anlässen
• Erstellen von Schulungsunterlagen und einfachen Auswertungen
• telefonische und schriftliche Auskünfte an Mitarbeitende
• Verarbeitung des täglichen Posteingangs

Das bringst du mit

• administrative Grundkenntnisse (Office Programme)
• Interesse an HR-Themen
• sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude am Arbeiten mit verschiedenen Ansprechspersonen
• Motivation, Neues zu lernen und praktische Erfahrungen zu sammeln

Unser Angebot

• ein abwechslungs- und lehrreiches Praktikum
• Mitarbeit in einem grossen Betrieb im Gesundheitswesen
• strukturierte und persönliche Einführung sowie klare Ansprechspersonen im Team
• ein eingespieltes Tem mit offener und unkomplizierter Zusammenarbeit

Fragen zur Stelle?

Weitere Auskünfte erteilt dir gerne Michelle Richner Projektleiterin HR

+41 31 644 09 76