Detailhandelsfachmann/-frau Ersatzteillager

Detailhandelsfachmann/-frau Ersatzteillager

• Emil Frey Ebikon

• Berufserfahrung

Was Du über uns wissen solltest

Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Die Emil Frey AG Ebikon ist offizieller Verkaufs- und Servicepartner der Marken Jaguar, Land Rover, Opel, Kia, Suzuki, Mitsubishi, Leapmotor und Zeekr und verfügt daneben über ein Ersatzteillager.

Deine Aufgaben

• Mitverantwortung für die Bestellung sowie den Verkauf von Ersatzteilen und Zubehör der von uns vertretenen Marken
• Beratung unserer internen und externen Kunden zu Qualität, Preisen und Lieferterminen unserer Produkte
• Bearbeitung von Anfragen und Bestellungen sowie Sicherstellung einer effizienten und professionellen Auftragsabwicklung
• Kontrolle der eingegangenen Lieferungen und Prüfung der Rechnungen
• Mithilfe bei der Lagerbewirtschaftung

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Detailhandelsfachmann/-frau EFZ, Fachrichtung Autoteile-Logistik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilbranche von Vorteil
• Gute Anwenderkenntnisse in MS Office
• Selbständige, strukturierte sowie effiziente und sorgfältige Arbeitsweise
• Offene, positive und teamorientierte Persönlichkeit
• Belastbarkeit, hohe Motivation und starke Dienstleistungsorientierung runden dein Profil ab

Was wir Dir bieten

Du findest bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:

• Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
• Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
• Eine langfristige Unternehmensperspektive
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
• Mindestens 25 Tage Ferien
• Kostenlose Parkmöglichkeit

Wie Du uns kontaktieren kannst

Priska Küttel, Regionale Personalverantwortliche freut sich auf die vollständige Bewerbung (u.a. Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!".    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.