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Portfolio Manager:in Digitale Plattformen 70-100%

Dieses Inserat haben wir auf job.post.ch gefunden. Warum wird diese Stelle angezeigt?

Publiziert am: 18.05.2026

StellenbeschreibungBüro-Projektmanagement Post CH Netz AG Bern|Bern|BE|Schweiz|CHE | Homeoffice|Schweiz|CHE 70 100 130.100,00 145.100,00 73619 CHF unbefristet Die Schweizerische Post

 

Du willst digitale Plattformen nicht nur verwalten, sondern gezielt Wirkung entfalten? Es motiviert dich, strategische Prioritäten zu setzen und Business Value sowie Kundennutzen konsequent in den Fokus zu rücken. Als strategische Treiberperson steuerst du das digitale Plattformportfolio der Post mit Weitblick, Klarheit und Umsetzungsstärke. Mit dir gewinnt die digitale Transformation an Fokus, Richtung und nachhaltiger Wirkung.

Das kannst du bewirken.

  • Du gestaltest und professionalisierst das Portfolio-Management der digitalen Plattformen der Post (App, Web, Voice- und Chatbot etc.) und stellst sicher, dass Ressourcen, Investitionen und Initiativen wirkungsorientiert gesteuert werden.
  • Die Priorisierung des digitalen Plattformportfolios erfolgt durch dich stets entlang strategischer Ziele, Kundennutzen und messbarer Wirkung.
  • Mit deiner Expertise challengest du Business Cases konsequent und stellst sicher, dass nur fundierte und belastbare Entscheidungsgrundlagen in die Portfolio-Gremien gelangen.
  • Eine klare, konsistente Transparenz über Budget, Kapazitäten, Fortschritt und Zielerreichung wird durch deine strukturierte Steuerung gewährleistet.
  • Entscheidungs- und Portfolio-Gremien führst du mit hoher Professionalität, bereitest komplexe Inhalte adressatengerecht auf und moderierst wirkungsstarke Diskussionen.
  • Du orchestrierst das bereichsübergreifende Stakeholdermanagement für die digitalen Plattformen der Post und stellst sicher, dass alle Konzernbereiche wirksam auf gemeinsame Ziele einzahlen.

Das bringst du mit.

  • Du bringst einen Hochschulabschluss (FH/Uni) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Digital Business oder Management sowie Weiterbildungen in Portfolio Management, SAFe oder Digital Strategy mit.
  • Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung im Portfolio-, Programm- oder Produktmanagement im digitalen Umfeld idealerweise innerhalb grosser Organisationen.
  • Fundierte Kenntnisse in Portfolio-Governance, Business-Case-Bewertung, Value Tracking und finanzieller Steuerung digitaler Vorhaben zeichnen dich aus.
  • Routine im Arbeiten mit agilen Organisationsformen, insbesondere mit dem Scaled Agile Framework (SAFe), bringst du bereits mit.
  • Struktur, klare Prozesse und pragmatische Lösungen zeichnen dich aus gepaart mit analytischer Stärke und souveränem Auftreten in der Zusammenarbeit mit Management-Board.
  • Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut in einer ersten Landessprache und hast gute Kenntnisse (mündlich B2) in einer zweiten Landessprache.

 

Mit dir sind wir bereit für grosse Schritte. Wir schätzen deine Entschlossenheit, Neues zu lernen. Auch wenn du noch nicht alle Anforderungen für diese Position erfüllst, sind wir bereit, gemeinsam mit dir zu lernen und zu wachsen.

Informationen auf einen Blick

Du willst digitale Plattformen nicht nur verwalten, sondern gezielt Wirkung entfalten? Es motiviert dich, strategische Prioritäten zu setzen und Business Value sowie Kundennutzen konsequent in den Fokus zu rücken. Als strategische Treiberperson steuerst du das digitale Plattformportfolio der Post mit Weitblick, Klarheit und Umsetzungsstärke. Mit dir gewinnt die digitale Transformation an Fokus, Richtung und nachhaltiger Wirkung.

Das kannst du bewirken.

  • Du gestaltest und professionalisierst das Portfolio-Management der digitalen Plattformen der Post (App, Web, Voice- und Chatbot etc.) und stellst sicher, dass Ressourcen, Investitionen und Initiativen wirkungsorientiert gesteuert werden.
  • Die Priorisierung des digitalen Plattformportfolios erfolgt durch dich stets entlang strategischer Ziele, Kundennutzen und messbarer Wirkung.
  • Mit deiner Expertise challengest du Business Cases konsequent und stellst sicher, dass nur fundierte und belastbare Entscheidungsgrundlagen in die Portfolio-Gremien gelangen.
  • Eine klare, konsistente Transparenz über Budget, Kapazitäten, Fortschritt und Zielerreichung wird durch deine strukturierte Steuerung gewährleistet.
  • Entscheidungs- und Portfolio-Gremien führst du mit hoher Professionalität, bereitest komplexe Inhalte adressatengerecht auf und moderierst wirkungsstarke Diskussionen.
  • Du orchestrierst das bereichsübergreifende Stakeholdermanagement für die digitalen Plattformen der Post und stellst sicher, dass alle Konzernbereiche wirksam auf gemeinsame Ziele einzahlen.

Das bringst du mit.

  • Du bringst einen Hochschulabschluss (FH/Uni) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Digital Business oder Management sowie Weiterbildungen in Portfolio Management, SAFe oder Digital Strategy mit.
  • Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung im Portfolio-, Programm- oder Produktmanagement im digitalen Umfeld idealerweise innerhalb grosser Organisationen.
  • Fundierte Kenntnisse in Portfolio-Governance, Business-Case-Bewertung, Value Tracking und finanzieller Steuerung digitaler Vorhaben zeichnen dich aus.
  • Routine im Arbeiten mit agilen Organisationsformen, insbesondere mit dem Scaled Agile Framework (SAFe), bringst du bereits mit.
  • Struktur, klare Prozesse und pragmatische Lösungen zeichnen dich aus gepaart mit analytischer Stärke und souveränem Auftreten in der Zusammenarbeit mit Management-Board.
  • Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut in einer ersten Landessprache und hast gute Kenntnisse (mündlich B2) in einer zweiten Landessprache.

 

Mit dir sind wir bereit für grosse Schritte. Wir schätzen deine Entschlossenheit, Neues zu lernen. Auch wenn du noch nicht alle Anforderungen für diese Position erfüllst, sind wir bereit, gemeinsam mit dir zu lernen und zu wachsen.

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Das kannst du verdienen.

von CHF 130'100 bis CHF 145'100 pro Jahr

Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 130'100 bis CHF 145'100 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.

Ansprechpartner und Firma

Post CH AG

3030 Bern

Der perfekte Match, nur nicht deiner?


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