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Sachbearbeiter/in Administration Personalwesen / HR-Assistenz 50%

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Publiziert am: 20.05.2026

Zusammen mit Ihrer Kollegin unterstützen sie die HR-Fachfrau und entlasten sie im personaladministrativen Tagesgeschäft von der Rekrutierung bis zum Austritt. Ihre Funktion beinhaltet auch die Stellvertretung der HR-Assistentin bei deren Abwesenheit und Sie sind Ansprechperson für die Mitarbeitenden. Bei der Mitarbeit in Projekten können Sie sich zudem mit Ihrem Personalwissen einbringen und Personal-Prozesse optimieren.

Sie machen gerne 
  • Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt
  • Verfassen von Zwischenzeugnissen und Arbeitszeugnissen
  • Anmeldung sowie Verwaltung von Krankheits- und Unfallmeldungen, überwachen Langzeitabwesenheiten, Koordination mit Versicherungen und internen Schnittstellen
  • Überwachen des Absenzen-Managements inkl. Stammdatenpflege im System Perigon
  • Verwaltung der Schadenfälle von Mitarbeitenden, Koordination mit Versicherungspartnern
  • Verwaltung und Kontrolle von Schlüsseln und Parkkarten
  • Unterstützung bei der Lohnvorbereitung und -kontrolle
  • Bewerbungsmanagement
Sie bringen mit
  • Kaufmännische Grundausbildung
  • Ausgewiesene Praxiserfahrung im Personalwesen, Weiterbildung Sachbearbeiterin HR oder HR-Assistenz (von Vorteil)
  • Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Outlook), Perigon (von Vorteil)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ein Flair für das Verfassen von Texten
  • Spitex-Erfahrung
  • Selbstständige, initiative, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  • Loyale, teamorientierte, belastbare und verschwiegene Persönlichkeit
Wir bieten an
  • Sorgfältige Einführung in den Fachbereich sowie kollegiale Zusammenarbeit
  • Fachlich und persönlich anspruchsvolle, vielseitige und selbstständige Tätigkeit
  • Gute Work-/Life Balance
  •  Berufliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Mindestens 5 Wochen Ferien
  • Regelmässige Teamevents (Sommerfest, Weihnachten, Teamanlass)
  • grosszügige Pensionskassenregelung (60% durch Arbeitgeberin finanziert)
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Sie mitgestalten können

Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie gerne unser Team ergänzen? 

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an jobs@spitexoberaargau-ag.ch.
Für Fragen zur Stellenausschreibung gibt Priska Ullrich, HR-Fachfrau, unter 062 531 68 22 gerne Auskunft.

Ansprechpartner und Firma

Spitex Oberaargau AG

4900 Langenthal

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