Relationship Manager (m/w/d)80%-100%, Zürich, unbefristet
Vollzeit und Teilzeit bei ETH Zürich in Zürich
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Publiziert am: 28.05.2026
Relationship Manager (m/w/d)
80%-100%, Zürich, unbefristet
print DruckenDie ETH Zürich gehört weltweit zu den führenden Hochschulen in Wissenschaft und Technologie. Industry Relations innerhalb des Bereichs Vizepräsidium für Wissenstransfer und Wirtschaftsbeziehungen (VPWW) fördert strategische Partnerschaften zwischen ETH Zürich und Industrie, stärkt den Austausch zwischen Wissenschaft und Wirtschaft und positioniert die ETH Zürich als führende Innovationspartnerin im internationalen Umfeld.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine vernetzungsstarke, strategisch denkende und kommunikative Persönlichkeit als:
Stellenbeschreibung
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung strategischer Beziehungen zu Industriepartnern, Innovationsakteuren und relevanten Stakeholdern
- Aktive Betreuung und Koordination von Partnerschaften an der Schnittstelle von Wissenschaft, Forschung, Innovation und Business
- Verantwortung für das gesamte Partnermanagement entlang des gesamten Lifecycles – von Lead Generation und Relationship Development bis hin zu Contracting und langfristiger Portfolio-Begleitung
- Begleitung und Koordination strategischer Projekte, Programme und Partnerschaften gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern
- Identifikation neuer Kooperations- und Partnership Opportunities innerhalb des Innovationsökosystems
- Koordination und Zusammenarbeit mit Initiativen und Plattformen wie inspire, Swissmem und weiteren Industrie- und Innovationsnetzwerken
- Repräsentation von Industry Relations in relevanten Netzwerken, Gremien und externen Veranstaltungen
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Initiativen und Engagement-Formate
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern aus Forschung, Innovation, Corporate Relations und Entrepreneurship
- Mitwirkung bei Executive- und Community-Events sowie hochrangigen Delegationen und Besuchsprogrammen
- Sicherstellung eines professionellen Stakeholder Managements und einer hochwertigen Partner Experience
- Unterstützung bei Kommunikations- und Sichtbarkeitsmassnahmen des Industry Liaison Office
Profil
- Starke Partner Engagement- und Networking-Skills mit hoher emotionaler Intelligenz und ausgeprägter Relationship-Building-Kompetenz
- Hochschulabschluss oder vergleichbare Ausbildung in Business Administration, Kommunikation, Innovation Management oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im Relationship Management, Partnership Management, Business Development oder Corporate Relations im Bildungs-/Forschungsumfeld
- Erfahrung im Aufbau und Management strategischer Partnerschaften sowie im Umgang mit komplexen Stakeholder-Strukturen
- Kenntnisse im Bereich Contracting, Partner Governance oder Programm- und Projektbegleitung von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Sicheres Auftreten im akademischen, industriellen und internationalen Umfeld
- Interesse an Innovation, Technologie und dem Transfer zwischen Academia und Industry
- Strategische Denkweise kombiniert mit pragmatischer Hands-on-Mentalität
- Hohe Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und Verlässlichkeit
- Teamorientierte Persönlichkeit mit diplomatischem Geschick und professionellem Auftreten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeitsort
Arbeitsort
Wir bieten
- Eine sichtbare und strategisch relevante Rolle im Innovationsumfeld der ETH Zürich
- Die Möglichkeit, aktiv am Aufbau und an der Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften mitzuwirken
- Ein dynamisches, internationales und interdisziplinäres Arbeitsumfeld
- Zusammenarbeit mit führenden Industriepartnern, Forschenden und Innovationsakteuren
- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Moderne Arbeitsbedingungen im Herzen von Zürich
Diversität und Nachhaltigkeit sind uns wichtig
Im Einklang mit unseren Werten unterstützt die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir fördern Chancengleichheit, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeitenden und Studierenden respektiert werden. Auf unserer Webseite zur Chancengleichheit und Vielfalt erfahren Sie, wie wir ein faires und offenes Umfeld sicherstellen, in dem sich alle entwickeln und entfalten können. Nachhaltigkeit ist für uns ein zentraler Wert – wir arbeiten konsequent an einer klimaneutralen Zukunft.Neugierig? Sind wir auch.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf
- Diplome und Zeugnisse
Für Auskünfte steht Ihnen Hana Disch, hana.disch@sl.ethz.ch (keine Bewerbungsunterlagen), gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich über das Online-Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail sowie auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt.
Gerne weisen wir darauf hin, dass die Vorselektion durch die verantwortlichen Rekrutierenden und nicht durch künstliche Intelligenz durchgeführt wird.
Für Personalvermittlungen gelten die AGB der ETH Zürich.

