Leitung Aktivierung / 70-80% / per 1.09.2026 oder nach Vereinbarung

Leitung Aktivierung / 70-80% / per 1.09.2026 oder nach Vereinbarung

Das private Alterswohnheim Büttenberg in Biel beherbergt 60 Bewohner: innen in einer integrierten Gesundheitsversorgung. In einem persönlichen Umfeld unterstützen wir die Bewohner: innen individuell mit dem Ziel deren Selbständigkeit so lange wie möglich zu erhalten, zu fördern und ihnen ein eigenständiges Leben zu ermöglichen. Unser Team besteht aus Menschen, die nicht nur ihrer Arbeit nachgehen, sondern auch mit- und weiterdenken und immer wieder die «Extra Meile» für unsere Bewohner: innen sowie Gäste gehen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Hauptaufgaben

• Leitung, Organisation und Koordination des Bereichs Aktivierung inklusive Wochenplan
• Gestaltet den Alltag der Bewohnerinnen und Bewohner anregend und abwechslungsreich
• Gibt Impulse zu einer individuellen Betreuung und Anleitung zur Aktivierung im Alltag
• Unterstützt und Koordiniert die interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Planung, Durchführung und Auswertung von Gruppen- und Einzeltherapien unter Berücksichtigung der biografischen und aktuellen Ressourcen, Interessen und Fähigkeiten der Bewohnerinnen und Bewohner
• Einträge über den Verlauf der Aktivierung der Bewohnerinnen und Bewohner in den Pflegeberichten
• Unterstützt und informiert die Pflegenden in Bezug auf die Aktivierende Alltagsgestaltung auf der Abteilung
• Zusammenarbeit und Koordination mit externen Mitarbeiterinnen / Mitarbeitern
• Koordination und Einsatz von Freiwilligen Mitarbeitenden
• Organisiert und plant verschiedene Anlässe und den jährlichen Bewohnerausflug
• Teilnahme an den Teamsitzungen der Pflegeabteilungen nach Bedarf
• Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten

Unsere Erwartungen

• Diplom Aktivierungsfachfrau / Aktivierungsfachmann HF
• Vorhandene Qualifikation zur Begleitung von Praktikant*innen beziehungsweise die Bereitschaft, diese Weiterbildung zu absolvieren
• Eigenständige Persönlichkeit mit hoher Fach-, Selbst- und Sozialkompetenz
• Freude und Interesse an der Arbeit mit betagten Menschen
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse
• Umgangssprache Deutsch oder Französisch mit guten Kenntnissen der anderen Sprache
• Innovatives Denken und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.

Wir bieten

• Schlanke Organisation mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität
• Wertschätzendes und zukunftsorientiertes Umfeld mit Freiraum für Eigeninitiative
• Attraktive Infrastruktur mit modernen Arbeitsmitteln
• Marktgerechtes Salär und Sozialleistungen sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten

Fühlen Sie sich angesprochen?

Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, sollten wir uns kennenlernen! Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (nur PDF-Datei) senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an hr@buettenberg.ch. Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Nummer 032 346 17 17 zur Verfügung.

Brigitte Chanton

HR-Fachverantwortliche

Jetzt bewerben

Vorname*Nachname*E-Mail*TelefonnummerJob auswählenMitarbeiter*in Administration 40% befristet bis 31. Juli 2027Leitung Aktivierung 70-80%Dieses Feld wird bei der Anzeige des Formulars ausgeblendetDateien hochladenAkzeptierte Dateitypen: pdf, doc, docx, Max. Dateigröße: 5 MB.Motivationsschreiben, Zeugnisse, Diplome.Dateien hochladenZiehe Dateien hier her oder Wähle Dateien ausAkzeptierte Dateitypen: pdf, doc, docx, Max. Dateigröße: 5 MB, Max. Dateien: 5.Motivationsschreiben, Zeugnisse, Diplome.Ihre Nachricht*DatenschutzrichtlinieCAPTCHA

Vorteile

GRATIS PARKPLATZ (nach Verfügbarkeit)

FÜR PENDLER*INNEN: KOSTENLOSES ELEKTROVELO (nach Verfügbarkeit)

VERGÜNSTIGUNGEN BEI LOKALER APOTHEKE

UNSER VERPFLEGUNGSANGEBOT: GENUSSVOLL UND GÜNSTIG

Unsere Mitarbeitenden haben beim Essen die Wahl aus einem exzellenten à la carte-Angebot im Restaurant. Kaffee und Tee sind offeriert.

NEU IN DER REGION ODER IN DER CH?

Für Zuzüger*innen: Unterstützung bei der Wohnungssuche

SUPPORT UND FACHBERATUNG

Bei Herausforderungen oder Krisen im privaten wie beruflichen Leben unterstützen wir nach Bedarf mit externer Beratung und Experten (Recht, Gesundheitsprävention, Familie, Migration, Finanzen)

ENTWICKLUNGS-MÖGLICHKEITEN

Grosszügige Unterstützungsleistungen für Fort- und Weiterbildung inkl. Sprachkurse. Freiraum für eigene Projekte im Pflege- und Betreuungsbereich

LEISTUNGSBEZOGENE SONDERPRÄMIEN UND INCENTIVS

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