Vorsitz der Geschäftsleitung 80 - 100 %

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Vorsitz der Geschäftsleitung 80 – 100 %

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Vorsitz der Geschäftsleitung 80 - 100 %.

In dieser verantwortungsvollen Funktion übernehmen Sie den Vorsitz einer Geschäftsleitung, die seit dem 1. Januar 2025 als gleichberechtigtes Führungsteam arbeitet. Sie wirken massgeblich in einer etablierten Stiftung mit, fördern die Festigung des neuen Führungsmodells und die gezielte Weiterentwicklung der Organisation.

Das bewirken Sie bei uns

• Sie fördern eine konstruktive und verbindliche Zusammenarbeit im Geschäftsleitungsteam und entwickeln das Führungsmodell im Alltag aktiv weiter.
• Sie koordinieren bereichsübergreifende Themen, schaffen Orientierung und sorgen dafür, dass Entscheidungs- und Umsetzungsprozesse klar strukturiert und kommuniziert sind.
• Sie koordinieren mit der Geschäftsleitung die Umsetzung strategischer Vorgaben und sorgen für klare Entscheidungs- und Informationsgrundlagen zuhanden des Stiftungsrats.
• Sie vertreten die Stiftung BWO gegenüber Behörden, Partnerorganisationen und weiteren Anspruchsgruppen und stärken die interne und externe Kommunikation.

Das zeichnet Sie aus

• Einen Abschluss auf Tertiärstufe, vorzugsweise in Sozialer Arbeit, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich.
• Mehrjährige Führungs- oder Leitungserfahrung in einer sozialen Institution, einer Non-Profit-Organisation, im Bildungs-, Gesundheits- oder öffentlichen Umfeld.
• Erfahrung in Strategie-, Organisations- und Entwicklungsprozessen sowie Freude daran, Strukturen, Rollen und Abläufe gemeinsam mit anderen zu gestalten und weiterzuentwickeln.
• Ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, Finanzierung, Leistungsaufträge und die Steuerung von Organisationen im sozialen Umfeld.
• Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Koordinationsfähigkeit sowie Sicherheit im Umgang mit Gremien, Behörden und unterschiedlichen Anspruchsgruppen.
• Eine Persönlichkeit, die auf Augenhöhe führt, Perspektiven verbindet und auch in Übergangsphasen Klarheit und Verbindlichkeit schafft.
• Hohe Identifikation mit dem Auftrag der Stiftung BWO und mit einer personenzentrierten, teilhabeorientierten Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen.

Das erwartet Sie

• Eine sinnstiftende Führungsaufgabe in einer etablierten Stiftung mit breitem Angebot in den Bereichen Schule, Wohnen, Arbeiten und Berufsbildung.
• Die Möglichkeit, ein noch junges Führungsmodell gemeinsam mit einem engagierten Geschäftsleitungsteam weiterzuentwickeln und nachhaltig zu verankern.
• Eine Schlüsselrolle mit grossem Gestaltungsspielraum, in der Koordination, Dialogfähigkeit und strategisches Denken ebenso wichtig sind wie Umsetzungsstärke.
• Ein anspruchsvolles und menschlich bereicherndes Umfeld mit engagierten Mitarbeitenden und vielfältigen Anspruchsgruppen.
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen, attraktive Sozialleistungen, Vertrauensarbeitszeit mit wahlweiser Zusatzentschädigung sowie Unterstützung von gezielter Weiterbildung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.