SAP Enterprise Architekt:in (Enterprise Services) 70-100%

StellenbeschreibungInformatik und Digital Services Die Schweizerische Post AG Bellinzona|Tessin|TI|Schweiz|CHE | Bern|Bern|BE|Schweiz|CHE | Homeoffice|Schweiz|CHE | Lausanne|Waadt|VD|Schweiz|CHE | Neuchâtel|Neuenburg|NE|Schweiz|CHE 70 100 157.200,00 172.200,00 73783 Ja CHF unbefristet Die Schweizerische Post

Mit dir gestalten wir die SAP-Ziellandschaft der Post aktiv weiter und bringen unsere Enterprise Services auf das nächste Level.
Brennst du für SAP-Architektur im Enterprise-Kontext (HR, Finances & Supply Chain)? Möchtest du die SAP-Ziellandschaft der Post aktiv gestalten – von der strategischen Capability-Entwicklung bis zur technologischen Umsetzung? Dann bring deine Expertise bei uns ein und gestalte die Post von morgen.
Als SAP Enterprise Architekt:in verantwortest du die strategische und technologische Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft und stellst deren Konsistenz, Zukunftsfähigkeit und Business-Ausrichtung sicher.

Das kannst du bewirken.

• Ausgehend von der Unternehmensstrategie identifizierst du zukünftige SAP bezogene IT Capabilities und bewertest deren Umsetzbarkeit.
• Ein integriertes SAP Zielbild (S/4HANA, RISE, BTP, Integration, Identity, Extensions sowie AI/GenAI) wird von dir entwickelt und in eine klare, an der Business Strategie ausgerichtete Transformations Roadmap überführt.
• Die Weiterentwicklung unserer SAP Kernsysteme liegt in deiner Verantwortung, wobei du deren Transformation hin zu modernen, standardisierten und kundenzentrierten Services aktiv vorantreibst.
• Du definierst und etablierst SAP-Architekturprinzipien und Governance (z. B. Clean Core, Integration, Extensions, Künstliche Intelligenz, GenAI und Agentic AI).
• Für eine nahtlose Integration zwischen SAP und unseren zahlreichen Non SAP Applikationen stellst du die architektonischen Grundlagen sicher.
• Du agierst als Brückenbauer zwischen Business und IT und stellst bereichsübergreifende Abstimmung sicher.
• Du übernimmst die Rolle als Design Authority für komplexe SAP-Vorhaben und sorgst für eine konsistente Gesamtarchitektur.

Das bringst du mit.

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik sowie eine Weiterbildung im Architektur Umfeld (z. B. TOGAF) bilden die Grundlage deines Profils. 
• Mehrjährige Erfahrung in der Enterprise Architektur sowie fundierte SAP Kenntnisse (S/4HANA, SAP BTP, Integration Suite und moderne AI-/GenAI Technologien) zeichnen dich aus. 
• Erfahrung in der Transformation von Kernsystemen innerhalb komplexer IT Landschaften bringst du bereits mit. 
• Im Umgang mit Künstlicher Intelligenz im Enterprise Umfeld – insbesondere Generative AI und AI Agents – verfügst du über praktische Erfahrung, einschliesslich deren Integration in bestehende Systemlandschaften. 
• Ein gutes Verständnis für AI gestützte Automatisierung, neue Interaktionsmodelle (z. B. Copilots und Agents) sowie deren Auswirkungen auf SAP Architekturen, Geschäftsprozesse und Datenmodelle rundet dein fachliches Profil ab. 
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Kommunikationskompetenz ermöglichen dir den Austausch auf Managementebene und mit unterschiedlichen Stakeholdern. 
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse bringst du für die Zusammenarbeit in einem vielfältigen Umfeld mit.
  
  

Bei der Besetzung dieser Stelle verzichten wir auf Dossiers von Personalvermittlern.

Informationen auf einen Blick

Mit dir gestalten wir die SAP-Ziellandschaft der Post aktiv weiter und bringen unsere Enterprise Services auf das nächste Level.
Brennst du für SAP-Architektur im Enterprise-Kontext (HR, Finances & Supply Chain)? Möchtest du die SAP-Ziellandschaft der Post aktiv gestalten – von der strategischen Capability-Entwicklung bis zur technologischen Umsetzung? Dann bring deine Expertise bei uns ein und gestalte die Post von morgen.
Als SAP Enterprise Architekt:in verantwortest du die strategische und technologische Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft und stellst deren Konsistenz, Zukunftsfähigkeit und Business-Ausrichtung sicher.

Das kannst du bewirken.

• Ausgehend von der Unternehmensstrategie identifizierst du zukünftige SAP bezogene IT Capabilities und bewertest deren Umsetzbarkeit.
• Ein integriertes SAP Zielbild (S/4HANA, RISE, BTP, Integration, Identity, Extensions sowie AI/GenAI) wird von dir entwickelt und in eine klare, an der Business Strategie ausgerichtete Transformations Roadmap überführt.
• Die Weiterentwicklung unserer SAP Kernsysteme liegt in deiner Verantwortung, wobei du deren Transformation hin zu modernen, standardisierten und kundenzentrierten Services aktiv vorantreibst.
• Du definierst und etablierst SAP-Architekturprinzipien und Governance (z. B. Clean Core, Integration, Extensions, Künstliche Intelligenz, GenAI und Agentic AI).
• Für eine nahtlose Integration zwischen SAP und unseren zahlreichen Non SAP Applikationen stellst du die architektonischen Grundlagen sicher.
• Du agierst als Brückenbauer zwischen Business und IT und stellst bereichsübergreifende Abstimmung sicher.
• Du übernimmst die Rolle als Design Authority für komplexe SAP-Vorhaben und sorgst für eine konsistente Gesamtarchitektur.

Das bringst du mit.

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik sowie eine Weiterbildung im Architektur Umfeld (z. B. TOGAF) bilden die Grundlage deines Profils. 
• Mehrjährige Erfahrung in der Enterprise Architektur sowie fundierte SAP Kenntnisse (S/4HANA, SAP BTP, Integration Suite und moderne AI-/GenAI Technologien) zeichnen dich aus. 
• Erfahrung in der Transformation von Kernsystemen innerhalb komplexer IT Landschaften bringst du bereits mit. 
• Im Umgang mit Künstlicher Intelligenz im Enterprise Umfeld – insbesondere Generative AI und AI Agents – verfügst du über praktische Erfahrung, einschliesslich deren Integration in bestehende Systemlandschaften. 
• Ein gutes Verständnis für AI gestützte Automatisierung, neue Interaktionsmodelle (z. B. Copilots und Agents) sowie deren Auswirkungen auf SAP Architekturen, Geschäftsprozesse und Datenmodelle rundet dein fachliches Profil ab. 
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Kommunikationskompetenz ermöglichen dir den Austausch auf Managementebene und mit unterschiedlichen Stakeholdern. 
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse bringst du für die Zusammenarbeit in einem vielfältigen Umfeld mit.
  
  

Bei der Besetzung dieser Stelle verzichten wir auf Dossiers von Personalvermittlern.

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Das kannst du verdienen.

von CHF 157'200 bis CHF 172'200 pro Jahr

Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 157'200 bis CHF 172'200 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.