Leiter:in Flottenmanagement 60 - 100%

Wenn wieder einer unserer rund 20'000 Züge seine wertvolle Fracht sicher von den Nordseehäfen und durch die Alpen bis in den Süden gebracht hat, dann hast du einen grossen Anteil daran. Denn du stellst Zugkraft auf die Schiene und prägst mit deiner Expertise die Zukunft einer wirtschaftlichen, modernen Lokflotte.

Das wartet auf dich:

• Du führst fachlich und personell ein kleines aber schlagkräftiges Team
• Mit einem klaren strategischen Blick gestaltest du entlang des Bedarfs die zukünftige Lokflotte und optimierst deren Wirtschaftlichkeit und Zuverlässigkeit
• Du bist verantwortlich dafür, dass die benötigten Lokmengen bereitstehen, steuerst Budget und Mittelfristplanung
• Beschaffungs- und Refit-Projekte bringst du von der Analyse bis zur Umsetzung auf die richtige Spur und sorgst für europaweite Einsatzfähigkeit
• Im internationalen Lokmarkt verhandelst du mit Lok-Vermietern sowie Herstellern, beauftragst ECM-Leistungen und überwachst deren Qualität
• In Fachgremien vertrittst du BLS Cargo kompetent und setzt technische Vorgaben wirksam durch

Das bringst du mit:

• Deine höhere technische Ausbildung auf Stufe Fachhochschule oder Hochschule (z.B. in Elektrotechnik oder Maschinenbau) bildet die Basis für fundierte Entscheidungen
• Mit deiner betriebswirtschaftlichen Weiterbildung steuerst du Budget, Planung und Wirtschaftlichkeit sicher
• Know-how im Bereich Flottenmanagement, Lokomotivtechnik und der Steuerung von Life-Cycle-Kosten
• Du hast Erfahrungen in der Teamführung oder in der Projektleitung im Rucksack
• Du verhandelst souverän mit internationalen Herstellern, Vermietern und Partnern in Deutsch und Englisch
• Bereitschaft für Reisetätigkeiten zu Lieferanten

Deine Vorteile – darauf kannst du dich freuen:

• Erhalte ein GA 2. Klasse, ein GA 1. Klasse oder ein Halbtaxabo
• Arbeite dort, wo es für dich am besten passt. Egal ob im Homeoffice oder im Büro
• Teile deine Arbeitszeit frei ein. Wir fördern Teilzeitarbeit, Top- und Jobsharing
• Es besteht die Möglichkeit, fünf bis zehn Ferientage pro Jahr zusätzlich zu kaufen und alle sieben Jahre ein Sabbatical von 40 Arbeitstagen zu beziehen.
• Mit saisonalen Events und Kursen unterstützen wir deine Gesundheit.
• Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen, ein Führungskräfteentwicklungs-Programm sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot stehen dir zur Verfügung.

Wir beantworten gerne deine Fragen

Matthias Kunz

Leiter Asset Management

+41 79 372 49 05

https://www.linkedin.com/in/matthias-kunz-b7769222a/

Roger Schwizer

Recruiter

https://www.linkedin.com/in/rogerschwizer/

+41 79 365 66 44

Über die BLS Cargo

Wir können keine Berge versetzen, klar. Macht auch nichts. Denn als erfahrene Alpinist:innen im Schienengüterverkehr sehen wir Berge als Herausforderung und nicht als Hindernis. Wir transportieren tonnenschwere Güter von der Nordsee durch die Alpen bis ans Mittelmeer, und das ist eine knifflige Aufgabe. Wir meistern sie im Team mit unseren rund 450 Mitarbeitenden in der Schweiz, in Belgien, Deutschland und Italien. Unsere Kund:innen sind international, unsere Wurzeln lokal. Auch deshalb ist es aussergewöhnlich spannend, für BLS Cargo zu arbeiten.