General Manager*in

Das Grand Hotel Beau Rivage ist ein historisches und traditionsreiches Haus mit 106 Gästezimmern und Suiten. Unseren internationalen Gästen stehen das Restaurant «L’Ambiance» mit der Terrasse «La Belle Rivière», das Restaurant «La Petite Suisse», die Hotelbar «Le Vieux Rivage», der Ballsaal «La Belle Époque» sowie Seminar- und Banketträumlichkeiten zur Verfügung. Für Entspannung sorgen unser SPA- und Wellnessbereich sowie ein Fitnessraum.

GENERAL MANAGER*IN

Das Grand Hotel Beau Rivage steht an einem entscheidenden Wendepunkt seiner Geschichte. Mit einer klaren Eigentümerstrategie und gezielten Investitionen verfolgen wir das Ziel, uns in den kommenden Jahren als eines der führenden 5‑Sterne-Hotels zu etablieren. Für diese anspruchsvolle Transformationsaufgabe suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die gemeinsam mit der Eigentümerschaft die strategische und operative Weiterentwicklung unseres Hauses verantwortet und dessen Zukunft nachhaltig prägt.

Operative Gesamtverantwortung

• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller Hotelbereiche
• Überwachung aller Sicherheits-, Qualitäts- und Hygieneprozesse
• Optimierung operativer Abläufe für Effizienz und Premiumservice

Finanzverantwortung

• Verantwortung für Budgetierung, Forecast und Kostenmanagement
• Monitoring von Revenue Management und Sales Aktivitäten
• Sicherstellung langfristiger Profitabilität
• Entwicklung einer gelebten Service-Exzellenz-Kultur, die internationalen 5‑Sterne-Ansprüchen entspricht
• Persönliche Begrüssung von Gästen
• Etablierung eines strukturierten Reputationsmanagements

Teamführung & Organisationsentwicklung

• Aufbau einer leistungsorientierten Unternehmenskultur sowie Förderung von Führungskräften und Talenten auf allen Ebenen
• Förderung eines positiven, serviceorientierten Arbeitsklimas

Strategische Führung 

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Strategie zur Positionierung des Hauses 5-Sterne-Hotel 
• Einführung eines leistungsorientierten Qualitätsmanagements mit international vergleichbaren SOP-, Audit- und Servicestandards
• Schärfung der Marktpositionierung sowie Weiterentwicklung des Produkt- und Serviceangebots im Sinne einer klaren Luxushotelstrategie

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Hotelmanagement, Betriebswirtschaft oder Tourismus
• Mehrjährige Führungserfahrung in der gehobenen Hotellerie
• Tiefes Verständnis aller Hotelbereiche
• Visionäre Persönlichkeit mit strategischem Denken
• Ausgeprägte Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Lösungsorientierung
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil 

Wir bieten

• Die einzigartige Möglichkeit, ein Hotel aktiv auf 5‑Sterne-Niveau zu entwickeln.
• Ein motiviertes, junges und internationales Team von 50 – 85 Mitarbeitern
• Direkte Zusammenarbeit mit Eigentümervertreter und Verwaltungsrat
• Hoher Gestaltungsspielraum bei der strategischen Ausrichtung des Hauses
• Möglichkeit, die Entwicklung eines traditionsreichen Grand Hotels nachhaltig zu prägen

Über uns & Kontaktaufnahme

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung grandbeaurivage.ch/jobs-karriere

Sie haben Fragen zur Stelle oder möchten mehr über unser Team erfahren?

Ihr Kontakt: 

Frau Sindy Holland-Cunz 

HR-Manager

+41 33 826 70 07 

hr@grandbeaurivage.ch 

Chancengleichheit

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

GRAND HOTEL BEAU RIVAGE AG, Höheweg 211, 3800 Interlaken - Switzerland

www.grandbeaurivage.ch

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