Dipl. Pflegefachpersonal 40-100% für unsere offene Demenzabteilung

In dieser vielseitigen Rolle gestalten Sie aktiv die personenzentrierte Pflege und Betreuung unserer Bewohner/-innen. Ob als Tagesleitung, in Projekten oder bei herausfordernden Situationen – Ihre Expertise und Ihr Engagement machen den Unterschied und sorgen für einen reibungslosen Alltag.

Ihre Aufgaben

• Prozessverantwortliche/-r für personenzentrierte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
• Als Tagesleitung verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts
• Mitwirken in Projekt- und Fachgruppen des KZU
• Erfassen und aktives Handeln bei komplexen, sich schnell verändernden Situationen
• Interprofessionelle Zusammenarbeit insbesondere mit Mitarbeitern/-innen Therapien und dem ärztlichen Dienst

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachperson HF/FH oder ein entsprechendes vom SRK anerkanntes ausländisches Diplom
• Motivation und Fähigkeit, sich für ein fortschrittliches und innovatives Pflegeverständnis einzusetzen
• Kenntnis von Kinaesthetics, Integrative Validation, Basale Stimulation
• Verantwortungsbewusster Umgang mit Menschen

Wir bieten

Mehr als nur ein Job: Freuen Sie sich auf attraktive und zeitgemässe Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Benefits – zum Beispiel zwei zusätzliche freie Tage pro Jahr oder die Förderung Ihrer internen Laufbahnmöglichkeiten. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bei einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitgeber.

Unsere Standorte sind gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Zudem stehen Ihnen Parkmöglichkeiten direkt auf dem Areal zur Verfügung. Eigene Kitas sowie je ein Gastrobetrieb in Bassersdorf und Embrach sind ein zusätzliches Plus im Arbeitsalltag. Urlaub
Mitarbeitende haben je nach Alter Anrecht auf 25 bis 35 Tage Urlaub sowie auf zwei JokertageVergünstigung Restaurant
Betriebseigene Restaurants in Embrach und Bassersdorf mit abwechslungsreichen Menüs ab CHF 8.10Flex-Prämie
Kurzfristiges Einspringen wird mit einer Prämie belohntReka-Geld
20% Rabatt auf Reka-Geld (max. CHF 1'000 pro Jahr) für ÖV, Benzin, Reisen usw.Nachtzuschlag
Grosszügige Zuschläge für Inkonvenienzen und zusätzlich 20% Zeitzuschlag für NachtdiensteGleichheit
Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und LohngleichheitParkplätze
An allen Standorten stehen genügend subventionierte Parkplätze zur Verfügung (max. CHF 30.-/Monat)Früchte / Wasser
Wasser, Mineral und Früchte stehen allen Mitarbeitenden gratis zur VerfügungCare Management
Wir unterstützen Mitarbeitende in schwierigen und unvorhergesehenen LebenslagenAusbildungsbetrieb
Wir sind ein anerkannter Ausbildungsbetrieb für Lernende und Studierende verschiedener BerufsgruppenSozialleistungen
Überobl. Pensionskasse (60/40), private Unfallversicherung weltweit und Lohnfortzahlung 100%Interne Kitas
Subventionierte Betreuungsplätze in den betriebseigenen Kitas in Bassersdorf und EmbrachElternurlaub
Wir zahlen 100% Mutterschaftsurlaub für 16 Wochen und 100% Vaterschaftsurlaub für 4 WochenBetreuungstage Angehörige
Wir gewähren bezahlte Betreuungstage für Angehörige und Kinder

Ihr Arbeitsort