Fachspezialist/in Asyl- und Flüchtlingskoordination 80%

Fällanden ist eine attraktive Gemeinde am Greifensee mit rund 9'600 Einwohne­rinnen und Einwohnern, die direkt an die Stadt Zürich grenzt. Die Abteilung Gesellschaft der Gemeindeverwaltung Fällanden ist Anlaufstelle für soziale und gesellschaftliche Belange.

Zur Ergänzung unseres dynamischen Teams suchen wir nach Vereinbarung eine aufgestellte und engagierte Persönlichkeit als

Fachspezialist/in Asyl- und Flüchtlingskoordination 80 %

Ihre Aufgaben

• Prüfung und Klärung von Ansprüchen sowie Sicherstellung der wirtschaftlichen und persönlichen Unterstützung auf Basis des Sozialhilfegesetzes, der Asylfürsorgeverordnung, der SKOS-Richtlinien sowie den Vorgaben der Sozialbehörde
• Geltendmachung von Rechtsansprüchen gegenüber Drittstellen unter Berücksichtigung des Subsidiaritätsprinzips
• Beratung und Begleitung von Einzelpersonen sowie Familien in herausfordernden Lebenssituationen
• Planung, Koordination und Umsetzung geeigneter Massnahmen in enger Zusammenarbeit mit der internen Stelle des Wohncoachings sowie mit externen Fachpersonen, Institutionen und Behörden
• Förderung und Begleitung der Klientinnen und Klienten in ihrer beruflichen, sozialen und kulturellen Integration durch eine zielgerichtete und ressourcenorientierte Beratung gemäss der Integrationsagenda Zürich
• Funktion als Integrationsbeauftragte Person der Gemeinde inklusive Zusammenarbeit und Koordination bestehender Integrationsprojekte gemäss Leistungsvereinbarung mit der kantonalen Fachstelle für Integrationsfragen
• Übernahme und Betreuung einzelner Sozialhilfefälle mit Migrationshintergrund

Ihr Profil

• Höhere Fachausbildung (Sozialarbeiter/in FH oder gleichwertige Ausbildung)
• Ausgewiesene Berufserfahrung im Asylwesen
• Ausgeprägte transkulturelle Kompetenz
• Erfahrung in Integrationsprojekten
• Hohes Mass an Selbständigkeit sowie auch die Motivation, Aufgaben eigenständig voranzutreiben
• Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungs- und Abgrenzungsvermögen
• Eigenverantwortliche, organisationsstarke und zuverlässige Arbeitsweise
• Erprobte EDV-Anwenderkenntnisse sowie gute administrative Fähigkeiten
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch sowie gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch und Französisch
• Flexibilität bzw. Bereitschaft für gelegentliche Einsätze ausserhalb der üblichen Arbeitszeit