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Publiziert seit 5 Tagen (am 12.10.2026)vor 5 Tagen

Hochschulpraktikum Digital Assets (w/m/d)

PostFinance AGBern Bern BE
Vollzeit und Teilzeit

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Stellenbeschreibung

Stellenbeschreibung

Hochschulpraktikum Digital Assets (w/m/d)

Du willst dich entfalten? Wir geben dir den Raum dazu.

Dauer Hochschulpraktikum: 1. Februar 2027 - 31. Juli 2027

Der Markt für digitale Vermögenswerte entwickelt sich rasant. Im Team Digital Assets gestalten wir die Zukunft des digitalen Finanzgeschäfts und entwickeln innovative Lösungen rund um Kryptowährungen, Blockchain, Tokenisierung und digitale Zahlungsnetzwerke. Als Teil des Asset Managements schaffen wir neue Investmentmöglichkeiten und machen digitale Vermögenswerte für unsere Kundinnen und Kunden zugänglich. In deinem Praktikum wirkst du aktiv an laufenden Projekten mit und trägst direkt zur Weiterentwicklung unseres Kryptoangebots bei.

Pensum60-100%Arbeitsort Bern Startdatum01.02.2027AnstellungsdauerPraktikum
LohnrangeCHF 50'000 - 50'000
bei 100%-PensumLink kopiert!

Das kannst du bewirken

  • Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres Kryptoangebots mit, bringst neue Features voran und lässt eigene Ideen einfliessen
  • Du analysierst, testest und optimierst bestehende Produkte und legst damit die Basis für fundierte Entscheide
  • Du erstellst Präsentationen, Entscheidungsgrundlagen und Reportings für Fachbereiche und das Management
  • Du planst und organisierst interne Events und Anlässe und betreust die Kanäle unserer internen Community
  • Du beobachtest den Kryptomarkt, bereitest relevante Entwicklungen auf und erstellst Newsletter und Marktübersichten

Das bringst du mit

  • Du hast einen Bachelorabschluss in IT, Kommunikation, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, der bei Programmbeginn nicht länger als zwei Jahre zurückliegt oder befindest dich mindestens im 4. Semester deines Bachelorstudiums
  • Analytisches, vernetztes Denken und rasche Auffassungsgabe für komplexe Themen
  • Interesse an Digital Assets und die Motivation, dich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten
  • Zuverlässigkeit, Teamgeist, Organisationsgeschick und Freude an der Planung von Anlässen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Lohngleichheit50'000 bis 50'000 pro Jahr bei 100%-Pensum Offenheit und Transparenz gehören zu unserer Kultur – auch beim Lohn. Deshalb geben wir bei Stelleninseraten die Lohnrange an. Damit setzen wir ein klares Zeichen für Lohngleichheit: Gleichwertige Arbeit wird bei uns im gleichen Rahmen entlöhnt und gemäss der Lohnsystematik von PostFinance fair festgelegt.
Für diese Stelle liegt der Jahreslohn bei einem 100%-Pensum zwischen CHF 50'000 und 50'000. Der konkrete Lohn richtet sich nach deinem Profil und deiner Erfahrung und kann je nach Ausprägung leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen.

Darum startest du mit uns

Zeit für Erholung

6 Wochen Ferien sowie die Möglichkeit für unbezahlten Urlaub.

Flexible Arbeitsmodelle

Teilzeit, Job- und Topsharing.

Individuelle Entwicklung

Vielfältiges Aus- und Weiterbildungsangebot sowie temporäre Stellenwechsel und Stages.

Moderne Arbeitswelten

Moderne Arbeitsplätze, Co-Working in Bern und Zürich sowie Homeoffice in vielen Bereichen.

Mutter- & Vaterschaftsurlaub

18 Wochen voll bezahlter Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.

Gesundheit im Fokus

Präventive Angebote, ergonomische Arbeitsplätze und gezielte Unterstützung bei längeren Ausfällen.

Mobilitätsangebote

Gratis Halbtax oder vergünstigtes GA sowie attraktive Velo-, Carsharing- und E-Auto-Angebote.

Personalgutscheine

Bis zu CHF 500 pro Jahr einlösbar auf postshop.ch, für PostFinance-Angebote sowie Reka oder ÖV.

Personalkonditionen

Vorzugszins auf Hypotheken sowie gebührenfreie Konten, Kreditkarten und Depots.

Interne Netzwerke & Communities

Passion4AI, TechWoman@PF, Krypto@PF, RAINBOW, MOSAICO, Nachhaltigkeit, YOUNG VOICE, WOMEN@POST

Gelebte Chancengerechtigkeit

Unter anderem durch transparente Lohnangaben in unseren Stelleninseraten.

Engagement fürs Klima

Bis 2030 klimaneutral im eigenen Betrieb.

Gesellschaftliche Verantwortung

Vermittlung von Finanzwissen für die nächste Generation mit MoneyFit.

Mehr erfahren

Alle Anstellungsbedingungen und weitere Vorteile findest du hier.

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