Chef/-in Spezialfahndung 4, 80-100 %

Chef/-in Spezialfahndung 4, 80-100 %

Bern01.03.2027 oder nach Vereinbarung

Die Kriminalabteilung trägt die Verantwortung für die Kriminalitätsbekämpfung im Kanton Bern. Sie nimmt sich der Schwerstkriminalität an, ist zuständig in Fällen von überregionaler Bedeutung und bei Delikten, die fachliches und technisches Spezialwissen erfordern. Als treibende Kraft der kriminalpolizeilichen Arbeit setzt sie Schwerpunkte, prägt die fachliche Ausrichtung und ist gefragte Partnerin von Justiz und Polizeistellen im In- und Ausland.

Ihre Aufgaben

• Personelle, strategische und operative Führung eines Bereichs mit rund 50 Mitarbeitenden im oberen Kader und Gestalten der strategischen Ausrichtung
• Wahrnehmen personeller, taktischer und operativer Koordinations- und Überwachungsaufgaben
• Leitung bereichsspezifischer Projekte
• Sicherstellen der fachspezifischen Weiterentwicklung der auf Ermittlungen ausgerichteten Spezialfahndung 4
• Erledigen von Spezialaufträgen des Chefs der Kriminalabteilung und Übernehmen von Stellvertretungen im Leitungsteam
• Leisten von Pikettdiensten nach Absolvieren der Offizierskurse des Schweizerischen Polizei-Instituts

Ihr Profil

• Abgeschlossenes juristisches Masterstudium sowie Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Erfolgreiche, mehrjährige Führungslaufbahn
• Idealerweise Praxiserfahrung in der Leitung gerichtspolizeilicher Ermittlungsverfahren
• Rasche Auffassungsgabe, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und gutes Gespür für das Machbare
• Engagierte, lernwillige und innovative Persönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft, ausgeprägter Teamorientierung und grossem Interesse an kriminal- und sicherheitspolizeilichen Belangen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie gute Französischkenntnisse
• Vorbildfunktion, sicheres Auftreten und gelebte Sozialkompetenz

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Sozialleistungen und Pensionskassenlösung mit vorfinanzierter Möglichkeit zur Frühpensionierung
• Sicherer Arbeitgeber und transparentes Lohnsystem, Dienstaltersgeschenke (Zeit oder Geld)
• Dynamisches Umfeld in einem Grossbetrieb, spannende Kontakte mit Menschen im Polizeialltag
• Wertebasierte, wertschätzende Umgangsformen
• Stufengerechte Personalentwicklung: kompetente Einarbeitung, Unterstützung von individueller Weiterbildung
• Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck
• Mobiltelefon inkl. Übernahme der Abokosten
• Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt Bern

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis am 01.11.2026 via Link "Jetzt bewerben".

Ihr Lohn

Alter19 Jahre 20 Jahre 21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 %

Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei undFranken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn). Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.